Seyahat acentalarında lojistik performans faktörlerinin değerlendirilmesi ve bu değerlendirmelere göre gerekli düzeltmelerin ve iyileştirmelerin yapılması önem arz eden bir konu olarak düşünülmektedir. Bu çalışmada, Giresun ili’ndeki seyahat acentalarında lojistik performans faktörleri değerlendirilmiş ve en ideal seyahat acentası seçimi yapılmıştır. Bu amaçla lojistik performans unsurlarının belirleyicisi olan kriterlerin ağırlıkları DEMATEL yöntemi ile tespit edilmiştir. Daha sonra, GİA yöntemiyle en ideal seyahat acentası seçimi yapılarak sıralanmıştır. Yapılan değerlendirme sonucunda, lojistik performans unsurlarından en önemlisinin “Seyahat Hizmet Kalitesi” olduğu, GİA (Gri İlişkisel Analiz) yöntemi ile elde edilen sonuçta ise en ideal...
Seyahat etme özgürlüğü her insanın en doğal hakkıdır. Özellikle de fiziksel ya da psikolojik nedenle...
Amaç – Bu çalışmanın amacı, öz kendilik değerlendirmesinin presenteeism üzerine etkisinde çalışmaya ...
Günümüzde ve gelecekte insan kaynaklarını geliştiren ve motive eden turistikişletmelerin, amaçlarına...
Seyahat acentalarında lojistik performans faktörlerinin değerlendirilmesi ve bu değerlendirmelere gö...
Seyahat acentalarında lojistik performans faktörlerinin değerlendirilmesi ve bu değerlendirmelere g...
Üretim ve tüketimin kendi halinde piyasa koşullarına bırakılması, bu işlevlerin dengesiz bir şekilde...
Çevreye duyarlı işletmecilik, çevre dostu yönetim olarak da adlandırılabilen Yeşil Yönetim yaklaşımı...
Siyasal ve ekonomik politikaların dönüşümüyle birlikte 1980’lerden itibaren kamu-özel ortaklığı, bir...
Günümüzde işletmeler, küreselleşme sonucu artan rekabet ortamında rekabet avantajını elde etmek için...
Amaç – Bu çalışmanın temel amacı bireylerin bireysel emeklilik yatırımları kararlarının Türkiye’de f...
Bu araştırmanın amacı, yeşil yıldız belgeli konaklama işletmelerinin çevreye duyarlılığını web sitel...
Bu çalışmanın amacı otantik liderlik ile bilgi yönetimi arasındaki ilişkide örgüt kültürünün düzenle...
DergiPark: 311086trakyaiibfGünümüzde firmaların rekabeti, ürettikleri ürünler arasındaolduğu kadar k...
Turizmin gelişimi için en önemli faktörlerden biri nitelikli çalışanlardır. Ancak özellikle Türkiye...
Amaç – Bu araştırma işgörenlerin algıladıkları güvenlik iklimi ile bilgi teknolojileri verimliliği a...
Seyahat etme özgürlüğü her insanın en doğal hakkıdır. Özellikle de fiziksel ya da psikolojik nedenle...
Amaç – Bu çalışmanın amacı, öz kendilik değerlendirmesinin presenteeism üzerine etkisinde çalışmaya ...
Günümüzde ve gelecekte insan kaynaklarını geliştiren ve motive eden turistikişletmelerin, amaçlarına...
Seyahat acentalarında lojistik performans faktörlerinin değerlendirilmesi ve bu değerlendirmelere gö...
Seyahat acentalarında lojistik performans faktörlerinin değerlendirilmesi ve bu değerlendirmelere g...
Üretim ve tüketimin kendi halinde piyasa koşullarına bırakılması, bu işlevlerin dengesiz bir şekilde...
Çevreye duyarlı işletmecilik, çevre dostu yönetim olarak da adlandırılabilen Yeşil Yönetim yaklaşımı...
Siyasal ve ekonomik politikaların dönüşümüyle birlikte 1980’lerden itibaren kamu-özel ortaklığı, bir...
Günümüzde işletmeler, küreselleşme sonucu artan rekabet ortamında rekabet avantajını elde etmek için...
Amaç – Bu çalışmanın temel amacı bireylerin bireysel emeklilik yatırımları kararlarının Türkiye’de f...
Bu araştırmanın amacı, yeşil yıldız belgeli konaklama işletmelerinin çevreye duyarlılığını web sitel...
Bu çalışmanın amacı otantik liderlik ile bilgi yönetimi arasındaki ilişkide örgüt kültürünün düzenle...
DergiPark: 311086trakyaiibfGünümüzde firmaların rekabeti, ürettikleri ürünler arasındaolduğu kadar k...
Turizmin gelişimi için en önemli faktörlerden biri nitelikli çalışanlardır. Ancak özellikle Türkiye...
Amaç – Bu araştırma işgörenlerin algıladıkları güvenlik iklimi ile bilgi teknolojileri verimliliği a...
Seyahat etme özgürlüğü her insanın en doğal hakkıdır. Özellikle de fiziksel ya da psikolojik nedenle...
Amaç – Bu çalışmanın amacı, öz kendilik değerlendirmesinin presenteeism üzerine etkisinde çalışmaya ...
Günümüzde ve gelecekte insan kaynaklarını geliştiren ve motive eden turistikişletmelerin, amaçlarına...