Incluye BibliografíaResumen En 1981 Chile implementó una reforma a su sistema depensiones. Este cambió desde un sistema financiado mediante el régimen de reparto, con beneficios definidos y administrados mayoritariamente por el Estado, a otro financiado mediante el régimen de capitalización, con contribuciones definidas y administración privada, pero regulación estatal. Después de dos décadas de aplicación, el sistema evidencia cuatro grandes desafíos. Muestra problemas en la consolidación de su cobertura poblacional, su operación descansa en un importante esfuerzo fiscal por financiar la transición, opera en un mercado imperfecto donde se manifiestan importantes costos de operación, y si bien ha contribuido a impulsar el desarro...
El artículo discute la viabilidad macroeconómica del establecimiento de un sistema de pensiones gara...
Derivado de las reformas implementadas a los sistemas de pensiones latinoamericanos, inicialmente en...
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En este documento analizamos los costes fiscales a corto y medio plazo derivados de la reforma estru...
Han pasado más de 30 años desde la implementación de la profunda reforma al sistema de pensiones chi...
Durante los años noventa, siete países de América Latina reformaron sus sistemas pensionales para in...
La finalidad del presente Seminario consiste principalmente en describir y analizar el actual Siste...
Han pasado más de 30 años desde la implementación de la profunda reforma al sistema de pensiones chi...
Incluye BibliografíaLas reformas previsionales chilenas de 1981 (DL 3500) y 2008 (DL 20255) no sólo ...
Tesis para optar al grado de Magíster en FinanzasNo disponible a texto completoUna de las más import...
Tesis para optar al grado de Magíster en FinanzasUna de las más importantes reformas previsionales e...
El artículo trata acerca de dos elementos de la historia del sistema de pensiones chileno. Una parte...
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El artículo discute la viabilidad macroeconómica del establecimiento de un sistema de pensiones gara...
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