O presente trabalho objetiva identificar como os funcionários da agência do Banco do Brasil de Cambará-PR percebem sua motivação para o trabalho, bem como mapear aspectos motivadores e desmotivadores na agência, além de identificar ações que possam ser implementadas visando melhorias. Para tanto, foi aplicado um questionário, em setembro de 2007. Responderam ao mesmo, quinze pessoas entre funcionários e estagiários da agência, solicitados para colaborarem. Os resultados foram tratados qualitativamente e interpretados à luz das teorias de motivação. Dentre os fatores que mais contribuem para a motivação, destacaram-se a estabilidade e a oportunidade de ascensão profissional, enquanto as pressões exercidas no ambiente de trabalho pelos client...
Esta monografia analisa quais fatores influenciam a satisfação e motivação no trabalho dos funcionár...
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Motivação é ato ou efeito de motivar; palavra popularmente usada para explicar por que as pessoas ag...
O presente trabalho objetiva identificar como os funcionários da agência do Banco do Brasil em Veran...
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Este trabalho de monografia aborda a motivação dos funcionários do Banco do Brasil, na agência de Gu...
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Este trabalho de monografia aborda a motivação dos funcionários do Banco do Brasil, na agência Vila ...
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No mundo competitivo de hoje, para que as organizações possam ser bem sucedidas faz-se necessário um...
O presente trabalho objetiva identificar como os funcionários da agência do Banco do Brasil de Birig...
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