Wages determination in traditional industry in the South region

O objetivo geral desta pesquisa foi desenvolver empiricamente um modelo de determinaÃÃo de salÃrios para a indÃstria tradicional na regiÃo Sul, a qual à intensiva em mÃo de obra e classificada como baixa magnitude tecnolÃgica, tendo como perÃodo de anÃlise o recorte temporal de 1996 a 2010. Os debates em relaÃÃo à determinaÃÃo dos salÃrios se expandiram no contexto institucional nas Ãltimas dÃcadas e a importÃncia social do salÃrio (mÃnimo) se expressa na sua abrangÃncia como remuneraÃÃo bÃsica de milhÃes de brasileiros, sendo que suas variaÃÃes podem ter inÃmeros efeitos sobre o funcionamento do mercado de trabalho. No Brasil, a investigaÃÃo das causas do diferencial de salÃrios tem particular relevÃncia devido à existÃncia da alta desigualdade de renda. Em relaÃÃo à metodologia, desenvolveu-se e estimou-se alguns modelos para determinaÃÃo dos salÃrios, por meio de dados em painel, tendo como base de dados o IBGE e o MTE/RAIS. Os resultados obtidos demonstraram que o modelo estimado mais adequado estava na forma log-log, o qual tinha como variÃveis explicativas: produtividade, escolaridade e salÃrio mÃnimo real. Com relaÃÃo ao modelo, os coeficientes apresentaram sinal positivo, indicando uma relaÃÃo direta entre as variÃveis endÃgenas e a exÃgena. Em termos de variÃveis explicativas, a que apresentou o maior coeficiente foi a variÃvel de salÃrio mÃnimo real, jà em relaÃÃo Ãs demais variÃveis, estas foram consistentes com a teoria econÃmica, alÃm de contribuÃrem para a estimaÃÃo deste modelo.The aim of this research was to develop empirically a model of wage determination for traditional industry in the South region which is intensive in hand labor and classified as low magnitude in technology, regarding the period of analysis, the time frame of 1996-2010. The discussions in relation to the determination of wages have expanded in the institutional context in recent decades and social importance of (minimum) wage is expressed in its scope as the basic pay of millions of Brazilians, and considering that its variations may have several effects on the functioning of the labor market. In Brazil, the research of the causes of the wage gap is of particular relevance due to the existence of a high income inequality. Regarding the methodology, models have been developed and estimated for wage determination, through panel data, based on data from IBGE and MTE/RAIS. The results demonstrated that the most appropriate estimated model was in the log-log form, which had as explanatory variables: productivity, education and real minimum wage. Regarding the model, the coefficients showed positive signal, indicating a direct relation between endogenous and exogenous variables. In terms of explanatory variables, the one with the highest coefficient was the real minimum wage, as compared with other variables, these were consistent with economic theory, besides contributing to the estimation of this model