The influence of wages, unemployment and the amount of social benefits for parents on the birth rate in the Czech Republic in the years 1993 to 2019

Práce se zaměřuje na faktory, jež ovlivňují míru porodnosti v České republice mezi lety 1993 až 2019. Teoretická část se zaměřuje na ekonomické vnímání rodiny a porodnosti a shrnutím vybraných článků a prací na podobné téma. Metoda použitá v práci je regrese, kde byla porodnost v ČR zkoumána ve vztahu k výši průměrné mzdy, obecné míře nezaměstnanosti, rodičovskému příspěvku, přídavku na dítě, porodnému, indexu úspor domácností a indexu cen nájemného. Výsledky ukazují, že pokud se míra nezaměstnanosti zvýší tak potom se porodnost sníží, a pokud se měsíční výše rodičovského příspěvku zvýší tak potom se i porodnost zvýší. Oba údaje jsou platné pro Českou republiku. Ostatní proměnné se ukázaly jako statisticky nevýznamné nebo jejich data byla nestacionární.The thesis focuses on the factors that affect the birth rate in the Czech Republic in the period of 1993-2019. The theoretical part focuses on the economic perception of the family, birth rates and a summary of selected scientific articles and works on a similar topic. The method used in the work is regression, where the birth rate in the Czech Republic was examined in relation to an average wage, a general unemployment rate, a parental allowance, a child allowance, a maternity allowance, a household savings index and a rent price index. Results show that if the unemployment rate increases by then the birth rate decreases. Another statistically significant finding is that if the monthly amount of parental allowance increases then the birth rate increases. Both data are valid for the Czech Republic. Other variables turned out to be statistically insignificant or their data were non-stationary