CHANGER-Échanger entre conseillers sur les situations de travail pour accompagner les agriculteurs dans leurs transitions vers l'agroécologie

International audienceDe nombreux défis : réduction des impacts négatifs, renforcement des effets positifs sur lesécosystèmes, changement climatique, renchérissement du coût de l’énergie, impliquent des évolutionsdu métier d’agriculteur comme du métier de conseiller. Le projet CHANGER a testé l’intérêt et lafaisabilité de dispositifs d’échanges entre conseillers au sein même de leur organisation. Ces dispositifssont conçus pour leur permettre de développer une action efficace, et qui fait sens pour eux dans lessituations d’accompagnement des agriculteurs visant le changement vers des pratiques et systèmesplus respectueux de l’environnement. Le projet met en évidence les dynamiques liées à la mise enplace de ces dispositifs divers. Ces derniers partagent le souci de fonder les échanges sur les situationsde travail et privilégient l’accès à l’activité en situation. C’est aussi ce point qui a organisé le travail avecdes responsables de services de conseil et soutenu la proposition d’un module de formation dansl’enseignement supérieur