Pengaruh Gaya Kepemimpinan Dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada PT Bintang Rezeki Maju

Sebagai salah satu perusahaan manufaktur, PT. Bintang Rejeki Maju, yang bergerak dalam bidang pengolahan dan pendistribusian seng dan baja ringan di daerah Kota Medan dan sekitarnya. Dimana perusahaan memiliki karyawan yang berjumlah 150 orang. Dalam hal ini, perusahaan harus memberikan perhatian dan penilaian yang lebih terhadap karyawannya sehingga dapat meningkatkan produktivitas kerja mereka. Profesionalisme pekerja bertujuan untuk memaksimalkan rencana kerja perusahaan. Kondisi ini tentu tidak terlepas dari upaya perusahaan dalam menciptakan eksistensinya agar aktivitas kerja dapat berjalan dengan baik. Namun demikian rencana kerja yang di susun tidak terlepas dari berbagai permasalahan yang muncul pada PT. Bintang Rejeki Maju. Permasalahan tersebut di antaranya adalah gaya kepemimpinan yang cenderung bersikap otoriter. Hal ini di tunjukan dengan adanya tekanan kerja yang terus menerus dari pimpinan sehingga karyawan sulit untuk mengembangkan skill dan kemampuan dalam melakukan pekerjaan, penelitian ini mencari pengaruh gaya kepemimpinan dan lingkungan kerja terhadap produktivitas kerja karyawan, pada PT Bintang Rezeki Maju. Yang menjadi populasi penelitian ini adalah seluruh karyawan yang berjumlah 150 orang, lalu dengan menggunkan rumus slovin dipersempit menjadi 109 orang setelah angket disebar ternyata yang kembali adalah sejumlah 72 angket Hasil dari penelitian ini adalah Dari hasil uji peneletian terdapat hubungan yang signifikan antara Gaya kepemimpinan (X1) dan produktivitas (Y) di PT Bintang Rezeki Maju.karena probabilitas sig 0,000 lebih kecil dari α = 0,05.Dari hasil uji peneletian terdapat hubungan yang signifikan antara lingkungan kerja (X2) dan produktivitas (Y)PT di PT Bintang Rezeki Maju.karena probabilitas sig 0,003 lebih kecil dari α = 0,05 ,Dari hasil uji peneletian terdapat hubungan yang signifikan antara Gaya kepemimpinan (X1) dan lingkungan kerja (X2) terhadap produktivitas (Y) di PT Bintang Rezeki Maju.dilihat dari R-squarenya adalah 42% dan juga taraf signifikannya sig 0,000 lebih kecil dari α = 0,0