Para tener éxito a nivel empresarial, es fundamental contar con las personas adecuadas para cada puesto o área a desempeñar, por lo tanto realizar una óptima gestión de dichas personas es indispensable; la misma que la gran mayoría de las empresas en el Perú no realizan de manera correcta, existiendo así un alto grado de deficiencias en el desempeño de sus trabajadores, del mismo modo malos resultados empresariales, es el caso también de la empresa ROVSAC en donde no se ejecuta el divido proceso de capacitación.Tesi
La presente investigación se realizó con el fin de identificar la relación entre las estrategias de...
La presente investigación tuvo como objetivo general demostrar la relación que existe entre la marc...
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar cuáles son las características de l...
Este trabajo de investigacion pretende orientar sobre la evaluación de recursos y la gestión del áre...
La presente investigación tuvo como propósito determinar cuáles eran las causas y consecuencias de l...
A continuación, se presenta la presente investigación titulada La Aplicación del control interno y s...
La presente investigación es de nivel descriptivo correlacional, de diseño no experimental de cort...
El propósito fundamental de la presente investigación es conocer la influencia del estrés laboral s...
Esta tesis lleva por título “FINANCIAMIENTO Y RENTABILIDAD EN LA EMPRESA TORRES Y BASTO INGENIERÍA ...
La tesis tuvo como propósito determinar la relación Créditos y el desarrollo Empresarial Medianas y ...
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar cómo se viene aplicando la responsab...
La presenta investigación tuvo como propósito Determinar que el Diseño y la Aplicación de un Siste...
La presente investigación tuvo por objetivo analizar la identidad cultural de los pobladores del Di...
Esta investigación tuvo como objetivo general, describir como el desempeño laboral se relaciona dire...
La presente investigación tuvo como objetivo general: Diseñar una propuesta de capacitación docent...
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