Kesehatan dan keselamatan kerja bagi pegawai di lembaga informasi menjadi suatu hal yang perlu untuk diperhatikan. Berbagai kegiatan yang dikerjakan mengharuskan pegawai untuk berhadapan dengan sumber-sumber penyakit yang berasal dari arsip-arsip atau media rekam informasi lain di tempat kerja yang dapat berpengaruh terhadap kesehatan dan keselamatan kerja pegawai. Dalam hal ini kesehatan dan keselamatan kerja pegawai yang diperhatikan dengan baik dapat meningkatkan kinerja para pegawai, sebab tercipta rasa yang aman dan nyaman saat bekerja. Pada studi ini peneliti tertarik untuk melaksanakan penelitain dengan tujuan untuk mengetahui pengaruh kesehatan dan keselamatan kerja terhadap kinerja pegawai khususnya di Dinas Perpusatkaan dan Kearsi...
Kepuasan kerja sangat berkaitan dengan kinerja pegawai. Kepuasan kerja pegawai yang dirasakan dapat ...
Penelitian ini berdasarkan dari adanya masalh kinerja pegawai yang masih rendah di Dinas Pekerjaan U...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh adanya keinginan peneliti untuk meneliti kinerja pegawai pada B...
Penelitian berjudul Pengaruh Penempatan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Kebudayaan dan Pariw...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terh...
Berdasarkan hasil penelitian, permasalahan yang dikaji mengenai penempatan pegawai yang berkaitan de...
Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan pada Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kota Bandung menemu...
ABSTRAK Berdasarkan hasil pengamatan peneliti pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Bandung diperoleh...
Permasalahan yang dikaji dalam penelitian ini adalah pengaruh pengawas terhadap kinerja pegawai Dina...
Berdasarkan yang peneliti lakukan pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Bandung menunjuk...
Penelitian ini dilatar belakangi berdasarkan fenomena menunjukan bahwa pegawai belum dapat bekerja d...
Penelitian ini berdasarkan dari adanya masalah kinerja pegawai yang masih rendah di Dinas Pekerjaan ...
Keberhasilan suatu organisasi sangat dipengaruhi oleh kinerja pegawainya. Banyak faktor yang mempeng...
Berdasarkan hasil pengamatan peneliti pada Dinas Komunikasi dan Informasi Kota Bandung, diperoleh ba...
Pada sebuah organisasi seperti instansi pemerintah diperlukan pegawai yang tidak hanya mamapu dan te...
Kepuasan kerja sangat berkaitan dengan kinerja pegawai. Kepuasan kerja pegawai yang dirasakan dapat ...
Penelitian ini berdasarkan dari adanya masalh kinerja pegawai yang masih rendah di Dinas Pekerjaan U...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh adanya keinginan peneliti untuk meneliti kinerja pegawai pada B...
Penelitian berjudul Pengaruh Penempatan Kerja Terhadap Kinerja Pegawai di Dinas Kebudayaan dan Pariw...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat pengaruh pelatihan dan disiplin kerja terh...
Berdasarkan hasil penelitian, permasalahan yang dikaji mengenai penempatan pegawai yang berkaitan de...
Berdasarkan hasil penelitian yang dilakukan pada Dinas Kebudayaan dan Pariwisata Kota Bandung menemu...
ABSTRAK Berdasarkan hasil pengamatan peneliti pada Dinas Tenaga Kerja Kabupaten Bandung diperoleh...
Permasalahan yang dikaji dalam penelitian ini adalah pengaruh pengawas terhadap kinerja pegawai Dina...
Berdasarkan yang peneliti lakukan pada Dinas Kependudukan dan Pencatatan Sipil Kota Bandung menunjuk...
Penelitian ini dilatar belakangi berdasarkan fenomena menunjukan bahwa pegawai belum dapat bekerja d...
Penelitian ini berdasarkan dari adanya masalah kinerja pegawai yang masih rendah di Dinas Pekerjaan ...
Keberhasilan suatu organisasi sangat dipengaruhi oleh kinerja pegawainya. Banyak faktor yang mempeng...
Berdasarkan hasil pengamatan peneliti pada Dinas Komunikasi dan Informasi Kota Bandung, diperoleh ba...
Pada sebuah organisasi seperti instansi pemerintah diperlukan pegawai yang tidak hanya mamapu dan te...
Kepuasan kerja sangat berkaitan dengan kinerja pegawai. Kepuasan kerja pegawai yang dirasakan dapat ...
Penelitian ini berdasarkan dari adanya masalh kinerja pegawai yang masih rendah di Dinas Pekerjaan U...
Penelitian ini dilatarbelakangi oleh adanya keinginan peneliti untuk meneliti kinerja pegawai pada B...