Improvement of employees motivation in Commercial enterprise

Šio baigiamojo magistrinio darbo tikslas – ištyrus esamą prekybinės įmonės darbuotojų motyvavimo sistemos situaciją, pateikti projektinius sprendimus darbuotojų motyvavimui gerinti. Darbas susideda iš trijų pagrindinių dalių: • Pirmoje dalyje apžvelgiama ir apibendrinama įvairų autorių literatūra, susijusi su darbuotojų motyvavimu. • Antroje dalyje pristatyta tiriama prekybinė įmonė, bei gauti anketavimo rezultatai. • Trečioje darbo dalyje pateikiami projektiniai sprendimai prekybinės įmonės darbuotojų motyvavimo sistemos gerinimui. Pagrindinių, motyvavimą lemiančių, veiksnių tyrimas parodė stipriąsias ir silpnąsias įmonės puses nagrinėtų veiksnių kontekste. Stiprieji veiksniai, įtakojantys motyvaciją, tai – vadovavimas ir bendradarbiavimas. Silpnieji – atlygis, pripažinimas ir įgalinimas. Poreikių struktūros tyrimas atskleidė įmonės darbuotojų svarbiausią prioritetinių poreikių skalę, tai - saviraiškos poreikiai. Visi darbuotojai pripažino, jog įmonėje yra mažai karjeros galimybių.The Masters papers final goal – to study the existing employee’s motivation system in “Commercial enterprise” and to provide designed solutions for employee’s motivation system improvement. This paper consists of three main parts: • In the first part it is overviewed and abstracted various authors’ literature about employee’s motivation. • The second part presents “Commercial enterprise” and its employee’s questionnaire results. • In the third part provided designed solutions for employee’s motivation system improvement. The investigation of factors which are the most effective for motivation revealed the strengths and weaknesses of the companies’ parts in the context of examined factors. Strong factors that influence the motivation – leadership and cooperation. Weak factors were reward, recognition, and empowerment. The research of factors for needs structure showed organizations employee’s main needs scale – it is self-expression factors. All employees’ agreed, that in the company is limited career opportunities.Vytauto Didžiojo universiteta