PENGARUH PENDIDIKAN DAN PELATIHAN, SEMANGAT KERJA DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT RSUD. KAYEN, PATI

ABSTRAKSI Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh pendidikan dan pelatihan, semangat kerja, dan disiplin kerja terhadap kinerja perawat secara parsial maupun simultan. Populasi dalam penelitian ini bagian medis keperawatan yang terdiri dari perawat PNS dan perawat Non PNS di RSUD. Kayen, Pati dengan data yang dikumpulkan melalui kuesioner yang dibagikan dengan jumlah sampel sebanyak 120 perawat, dengan menngunkan teknik sampling jenuh atau teknik sensus. Uji intrumen data menguji validitas dan reliabilitas dengan bantuan program SPSS. Analisis yang digunakan penelitian ini menggunakan regresi linier berganda, sedangkan uji hipotesis menggunakan uji t dan uji F, dan koefisien determinasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1) Pendidikan dan pelatihan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perawat. (2) Semangat kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perawat. (3) Disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perawat. (4) Pendidikan dan pelatihan, semangat kerja, dan disiplin kerja secara simultan berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perawat