PENGARUH PEMBERIAN UPAH, INSENTIF DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA CV. SABAR BERSAUDARA PATI

Penelitian ini bertujuan menguji pengaruh upah, insentif dan disiplin kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada CV. Sabar Bersaudara Pati secara beganda . Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah adalah karyawan tetap CV. Sabar Bersaudara Pati sebanyak 103 karyawan. Sampel penelitian ini sebanyak 51 responden. Metode pengumpulan data primer yang dipakai dengan penyebaran kuesioner. Uji instrument menggunakan uji validitas dan reliabilitas. Analisis data menggunakan analisis regresi berganda, uji t, uji f, dan koefisien determinasi. Berdasarkan hasil analisis data dan pengujian hipotesis, kesimpulan dari penelitian ini adalah (1) Ada pengaruh signifikan Upah terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada CV. Sabar Bersaudara Pati. (2) Ada pengaruh signifikan Insentif terhadap Produktivitas Kerja Karyawan pada CV. Sabar Bersaudara Pati. (3) Ada pengaruh signifikan Disiplin kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan CV. Sabar Bersaudara Pati. (4) Ada pengaruh signifikan Upah, Insentif dan Disiplin Kerja terhadap Produktivitas Kerja Karyawan secara berganda