Produk mie instan sebagaimana diketahui adalah salah satu produk makanan cepat saji yang semakin lama semakin banyak digemari masyarakat karena kemudahan dalam hal penyajiannya. Keanekaragaman konsumen dalam memenuhi kebutuhan sehari-hari dapat dipengaruhi oleh berbagai faktor baik yang berasal dari diri konsumen maupun luar konsumen. Beberapa faktor yang dapat mempengaruhi perilaku konsumen diantaranya adalah faktor budaya, sosial, dan pribadi. Dari faktor-faktor tersebut dapat dijelaskan bahwa setiap konsumen dikendalikan oleh berbagai sistem nilai dan norma budaya yang berlaku pada suatu daerah, untuk itu perusahaan harus menyesuaikan produk yang akan dipasarkan dengan kebudayaan pada daerah tersebut. Adapun perumusan penelitian adalah...
Sumber daya manusia berperan sebagai roda penggerak berlangsungnya kelanjutan dari organisasi atau...
Pemimpin sebagai panutan dalam organisasi, sehingga perubahan harus dimulai dari tingkat yang pali...
Pemberian kompensasi sangat penting bagi perusahaan, karena mencerminkan upaya organisasi untuk memp...
Pengelolaan Sumber Daya Manusia pada KSP Karya Niaga Gajah Demak sebagai fenomena yang tampak periha...
Sebagai upaya untuk melihat perkembangan kinerja pegawai, setiap organisasi harus mengetahui terlebi...
Dalam suatu organisasi atau perusahaan, tenaga kerja atau sumber daya manusianya harus benar-benar...
Produk mie instan adalah salah satu produk makanan cepat saji yang semakin lama semakin banyak digem...
Dewasa ini persaingan perusahaan untuk memperebutkan konsumen tidak lagi terbatas pada atribut fungs...
Produksi tebu Indonesia mengalami peningkatan dari tahun ketahun. Peningkatan tersebut ditunjukkan d...
Kemampuan individu sebagai nilai yang dimiliki aparatur daerah menjadikan suatu kekuatan dalam mengh...
Dalam pelaksanaan disiplin, untuk memperoleh hasil seperti yang diharapkan, maka pemimpin dalam usah...
Pemberian kompensasi kepada karyawan sangatlah penting, karena justru adanya kompensasi akan...
Pelayanan dinas kesehatan yang dibutuhkan saat ini adalah pelayanan kesehatan yang prima. Sumberdaya...
Permasalahan yang perlu diperhatikan di PT. Dua Kelinci Pati dalam upaya untuk meningkatkan kepuasan...
Persaingan bisnis yang semakin ketat pada era globalisasi saat ini membuat para pemasar untuk ber...
Sumber daya manusia berperan sebagai roda penggerak berlangsungnya kelanjutan dari organisasi atau...
Pemimpin sebagai panutan dalam organisasi, sehingga perubahan harus dimulai dari tingkat yang pali...
Pemberian kompensasi sangat penting bagi perusahaan, karena mencerminkan upaya organisasi untuk memp...
Pengelolaan Sumber Daya Manusia pada KSP Karya Niaga Gajah Demak sebagai fenomena yang tampak periha...
Sebagai upaya untuk melihat perkembangan kinerja pegawai, setiap organisasi harus mengetahui terlebi...
Dalam suatu organisasi atau perusahaan, tenaga kerja atau sumber daya manusianya harus benar-benar...
Produk mie instan adalah salah satu produk makanan cepat saji yang semakin lama semakin banyak digem...
Dewasa ini persaingan perusahaan untuk memperebutkan konsumen tidak lagi terbatas pada atribut fungs...
Produksi tebu Indonesia mengalami peningkatan dari tahun ketahun. Peningkatan tersebut ditunjukkan d...
Kemampuan individu sebagai nilai yang dimiliki aparatur daerah menjadikan suatu kekuatan dalam mengh...
Dalam pelaksanaan disiplin, untuk memperoleh hasil seperti yang diharapkan, maka pemimpin dalam usah...
Pemberian kompensasi kepada karyawan sangatlah penting, karena justru adanya kompensasi akan...
Pelayanan dinas kesehatan yang dibutuhkan saat ini adalah pelayanan kesehatan yang prima. Sumberdaya...
Permasalahan yang perlu diperhatikan di PT. Dua Kelinci Pati dalam upaya untuk meningkatkan kepuasan...
Persaingan bisnis yang semakin ketat pada era globalisasi saat ini membuat para pemasar untuk ber...
Sumber daya manusia berperan sebagai roda penggerak berlangsungnya kelanjutan dari organisasi atau...
Pemimpin sebagai panutan dalam organisasi, sehingga perubahan harus dimulai dari tingkat yang pali...
Pemberian kompensasi sangat penting bagi perusahaan, karena mencerminkan upaya organisasi untuk memp...