The objective of the article is to identify the use of both performance indicators and actions related to the various perspectives proposed by the Balanced Scorecard among agribusiness organizations from Paraíba as instruments that drive performance. The empirical field research involved 21 organizations, investigating various perspectives, such as finance, clients, internal processes, development and growth. A questionnaire was used for data collection; both the Pearson correlation coefficient and a logit model were used as methods for analysis. The indicators that presented significant coefficients of correlation were: cash flow generation (finance); new pricing strategy (clients); increased productivity (internal processes); number of de...
This article treats of the importance of the managerial accounting for the administration of compani...
The Balanced Scorecard (BSC) is presented in the technical literature as an administration instrumen...
Este relato técnico visa apresentar um instrumento de pesquisa para a mensuração da produtividade do...
This article seeks to discuss the relevance of the performance indicators in the process of business...
O presente estudo teve como objetivo identificar a percepção de gestores a respeito da utilidade da ...
Atualmente, a crescente competitividade no mundo dos negócios obriga as empresas a aperfeiçoarem, ca...
Num contexto macroeconómico cada vez mais agressivo, exigente e instável, a sobrevivência de muitas ...
The objective of this study is to describe the Balanced Scorecard as a strategic piloting tool. The ...
Em um mundo globalizado, competitivo e com constantes alterações no mercado, as organizações necessi...
The performance evaluation of strategic actions applied to an organization requires the adoption of ...
Atualmente as exigências do mercado vão além da diferenciação de produtos, baseada nos ativos tangív...
A necessidade de avaliação de performance tem vindo a crescer em vários sectores de atividade, devi...
O Balanced Scorecard é um sistema de gestão estratégica que possui perspectivas agrupadas em quatro ...
O trabalho desenvolvido apresenta os processos estratégicos que envolvem o Balanced Scorecard (BSC) ...
O objetivo deste trabalho foi analisar as relações entre fatores contingenciais de empresas pertence...
This article treats of the importance of the managerial accounting for the administration of compani...
The Balanced Scorecard (BSC) is presented in the technical literature as an administration instrumen...
Este relato técnico visa apresentar um instrumento de pesquisa para a mensuração da produtividade do...
This article seeks to discuss the relevance of the performance indicators in the process of business...
O presente estudo teve como objetivo identificar a percepção de gestores a respeito da utilidade da ...
Atualmente, a crescente competitividade no mundo dos negócios obriga as empresas a aperfeiçoarem, ca...
Num contexto macroeconómico cada vez mais agressivo, exigente e instável, a sobrevivência de muitas ...
The objective of this study is to describe the Balanced Scorecard as a strategic piloting tool. The ...
Em um mundo globalizado, competitivo e com constantes alterações no mercado, as organizações necessi...
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Atualmente as exigências do mercado vão além da diferenciação de produtos, baseada nos ativos tangív...
A necessidade de avaliação de performance tem vindo a crescer em vários sectores de atividade, devi...
O Balanced Scorecard é um sistema de gestão estratégica que possui perspectivas agrupadas em quatro ...
O trabalho desenvolvido apresenta os processos estratégicos que envolvem o Balanced Scorecard (BSC) ...
O objetivo deste trabalho foi analisar as relações entre fatores contingenciais de empresas pertence...
This article treats of the importance of the managerial accounting for the administration of compani...
The Balanced Scorecard (BSC) is presented in the technical literature as an administration instrumen...
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