Recomendaciones dirigidas a servidores públicos de carrera que contribuyan al cumplimiento de los fines esenciales del Estado

Con el propósito de dotar a los servidores públicos de carrera administrativa, de herramientas normativas y conceptuales que le permitan actuar en cumplimiento de los fines esenciales del Estado, particularmente servir a la comunidad, promover la prosperidad general y garantizar la efectividad de los principios, derechos y deberes consagrados en la Constitución y de esta manera contribuir a prevenir el fenómenos de la corrupción, se abordan en la parte inicial, diferentes normas, sistemas e instrumentos que rigen las función administrativa y se confronta posteriormente con informes e indicadores, para evidenciar que por sí solos no garantizan el cumplimiento de los fines esenciales del Estado y previenen eventos de corrupción, por lo cual, es necesario materializar los preceptos normativos, a través de un rol más activo por parte de los servidores de carrera que influyan en las decisiones tomadas por los gobernantes y actúen como veedores en procura de una gestión pública que se ajuste a los preceptos legales y principios que regulan la función administrativa y por ende, que satisfaga los fines sociales que está obligado a atender el Estado. Finalmente, se presentan recomendaciones que van desde la participación en la formulación e implementación de políticas públicas, el rol que debe asumir los sindicatos en procura del bienestar común, la transparencia y austeridad en el gasto de publicidad oficial y aspectos normativos que respaldan la actuación de los servidores públicos, todo ello, encaminado a propender por una gestión pública, que contribuya al cumplimiento de los fines esenciales del Estado y, por ende, al bienestar común.With the purpose of providing public servants with an administrative career, normative and conceptual tools that allow them to act in fulfillment of the essential purposes of the State, particularly serving the community, promoting general prosperity and guaranteeing the effectiveness of the principles, rights and duties enshrined in the Constitution and thus contribute to preventing the phenomenon of corruption, are addressed in the initial part, different rules, systems and instruments that govern the administrative function and subsequently confronted with reports and indicators, to show that by Yes alone they do not guarantee the fulfillment of the essential aims of the State and prevent corruption events, therefore, it is necessary to materialize the regulatory precepts, through a more active role on the part of the career servers that influence the decisions taken by the rulers and act as seers for public management that conforms to the legal precepts and principles that regulate the administrative function and therefore, that satisfies the social purposes that the State is obliged to serve. Finally, recommendations are presented ranging from participation in the formulation and implementation of public policies, the role that unions must assume in the pursuit of common welfare, the position that must be taken in the face of lies and misinformation, and regulatory aspects that they support the actions of public servants, all of this, aimed at promoting public management, which contributes to the fulfillment of the essential purposes of the State investigation