Praca dotyczy rekrutacji IT w mediach społecznościowych. Została podzielona na cztery rozdziały, aby jak najlepiej przybliżyć tematykę. W pierwszy rozdziale przedstawiono charakterystykę rekrutacji, czym jest i jak się ją dzieli. W drugim rozdziale, opisano media społecznościowe, a w rozdziale trzecim jak rekrutacja jest wykorzystywana na portalach internetowych. W ostatni rozdziale przeprowadzono badania, które medium społecznościowe jest najbardziej skuteczne w rekrutacji IT.The work concerns IT recruitment in social media. It has been divided into four chapters to bring the subject as close as possible. The first chapter presents the characteristics of recruitment, what it is and how it is shared. The second chapter describes social medi...
Celem rozważań podjętych w pracy była analiza opinii rekruterów na temat wykorzystania mediów społec...
W dzisiejszych czasach media społecznościowe są częścią naszego życia. Umożliwiają one skuteczną i s...
Celem pracy jest przedstawienie roli nowych mediów w procesie rekrutacji pracowników. W pracy opisan...
Praca dotyczy rekrutacji IT w mediach społecznościowych. Została podzielona na cztery rozdziały, aby...
Tematem niniejszej pracy badawczej jest specyfika rekrutacji pracowników w branży IT przy wykorzysta...
Celem pracy jest ukazanie funkcji mediów społecznościowych w procesie rekrutacji pracowników. Obecni...
Tematem niniejszej pracy jest ukazanie i określenie roli, jaką spełniają media społecznościowe w rek...
Niniejsza praca ma na celu opis wykorzystania mediów społecznościowych na potrzeby procesu rekrutacj...
Wraz z rozwojem Internetu i dynamiką zmian technicznych konieczne stało się wprowadzenie udoskonaleń...
Celem pracy było przedstawienie roli mediów społecznościowych i ich wpływu naproces rekrutacji praco...
Praca poświęcona została procesowi pozyskiwania pracowników przy wykorzystaniu narzędzia jakim są so...
Przedmiotem pracy jest rekrutacja i selekcja pracowników oraz znaczenie mediów społecznościowych w z...
Tematem pracy jest wykorzystanie mediów społecznościowych w procesach rekrutacyjnych. Na dokument, o...
Celem pracy jest omówienie problematyki związanej z wykorzystaniem mediów społecznościowych i nowych...
Celem niniejszej pracy magisterskiej było zaprezentowanie roli, znaczenia oraz skuteczności mediów s...
Celem rozważań podjętych w pracy była analiza opinii rekruterów na temat wykorzystania mediów społec...
W dzisiejszych czasach media społecznościowe są częścią naszego życia. Umożliwiają one skuteczną i s...
Celem pracy jest przedstawienie roli nowych mediów w procesie rekrutacji pracowników. W pracy opisan...
Praca dotyczy rekrutacji IT w mediach społecznościowych. Została podzielona na cztery rozdziały, aby...
Tematem niniejszej pracy badawczej jest specyfika rekrutacji pracowników w branży IT przy wykorzysta...
Celem pracy jest ukazanie funkcji mediów społecznościowych w procesie rekrutacji pracowników. Obecni...
Tematem niniejszej pracy jest ukazanie i określenie roli, jaką spełniają media społecznościowe w rek...
Niniejsza praca ma na celu opis wykorzystania mediów społecznościowych na potrzeby procesu rekrutacj...
Wraz z rozwojem Internetu i dynamiką zmian technicznych konieczne stało się wprowadzenie udoskonaleń...
Celem pracy było przedstawienie roli mediów społecznościowych i ich wpływu naproces rekrutacji praco...
Praca poświęcona została procesowi pozyskiwania pracowników przy wykorzystaniu narzędzia jakim są so...
Przedmiotem pracy jest rekrutacja i selekcja pracowników oraz znaczenie mediów społecznościowych w z...
Tematem pracy jest wykorzystanie mediów społecznościowych w procesach rekrutacyjnych. Na dokument, o...
Celem pracy jest omówienie problematyki związanej z wykorzystaniem mediów społecznościowych i nowych...
Celem niniejszej pracy magisterskiej było zaprezentowanie roli, znaczenia oraz skuteczności mediów s...
Celem rozważań podjętych w pracy była analiza opinii rekruterów na temat wykorzystania mediów społec...
W dzisiejszych czasach media społecznościowe są częścią naszego życia. Umożliwiają one skuteczną i s...
Celem pracy jest przedstawienie roli nowych mediów w procesie rekrutacji pracowników. W pracy opisan...