Multiculturalism in the corporation - analysis of selected aspects.

Celem pracy było przedstawienie wielokulturowego wymiaru pracy w korporacji międzynarodowej. Rozważania zostały oparte na przeglądzie literatury, wzbogaconym wynikami własnych badań. Multikulturowość przedsiębiorstwa została przeanalizowana pod kątem kulturowym, komunikacji międzykulturowej oraz w kontekście badań dotyczących wielokulturowości w biznesie. W dalszej części przedstawione zostały różnice kulturowe, jakie można spotkać w trakcie kontaktów z obcokrajowcami, oraz wskazówki, w jaki sposób postępować, aby relacja dawała jak najbardziej pozytywne efekty. Ostatnia część pracy przedstawia wyniki badań przeprowadzonych na grupie obcokrajowców pracujących w korporacji wielonarodowej. Pytania, na które odpowiadali respondenci dotyczyły pracy w środowisku multikulturowym, współpracy z Polakami oraz innymi narodowościami, z jakimi spotykają się w codziennej pracy, a także różnic, jakie obserwują pomiędzy nimi.The aim of this study was to present the multicultural aspects of work in international corporation. Considerations were based on a review of literature and on the results of own research. Multiculturality in corporation was analyzed in terms of culture in general, intercultural communication and recent research on multiculturalism. In next part there was presented various cultural differences that can be found in the course of contacts with foreigners and guidance, how to proceed relationship to obtain the most positive results. The last part of the study presents results of research which was conducted on a group of foreigners working in multinational corporations. Questions were related to working in a multicultural environment, cooperation with Poles and other nationalities and the differences that people observe between cultures