Aportar una guía para la elaboración de análisis y descripción de puestos gerenciales en empresas del sector privado de Guatemala. La investigación se realizó de marzo a octubre del 2003. Para recopilar información se entrevistaron a profesionales que laboraban en el área de Recursos Humanos, que ocupan puestos gerenciales y que contaban con experiencia en el análisis y descripción de puestos. Las empresas elegidas para las entrevistas fueron: Novartis, Disagro, Unión FENOSA, Ingenio Pantaleón, Sasca, S.A., Inversiones Centroamericanas, La Fragua, Perenco, Siglo XXI, entre otras. El instrumento que se utilizó fue el cuestionario. Se analizaron los resultados y concluyó que, se determinó que, a pesar de la importancia que tienen los puestos ...
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Aporta una guía de consulta para profesionales sobre la prevención de la afasia y el tratamiento con...
Aporta un manual de puestos para la Empresa Tecniworks. Tecniworks es empresa que se dedica a la co...
Diseña una estrategia digital informativa y de concientización para Bocalán Guatemala de la fundació...
Fábrica de Sonrisas es una asociación no gubernamental de voluntariado que en los últimos años ha te...
Actualizar el manual de puestos de Asociación Casa Alianza. En Guatemala se utilizan manuales organi...
Identificó procesos e indicadores de gestión humana y su adecuada medición para responder a la produ...
Crea el isotipo que identifica a la Escuela de Psicología por medio de la aplicación de la silueta d...
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Desarrolla una estrategia de comunicación visual que abarca los principales canales actualmente con ...
Crea un sitio en internet para la Organización nacional para la conservación y el ambiente, por medi...
La Unidad de Construcción de Edificios del Estado -UCEE- es la encargada de realizar los proyectos d...
Encuentro No. 101, 52-68, 2015Me pidieron que desarrollara, en esta conferencia inaugural, mi experi...
Propuesta de selección de personal en base a competencias en una entidad estatal de Guatemala. La in...
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