¿Permanecer o emigrar? Estrategias de mujeres rurales universitarias de la provincia de Teruel

Envejecimiento, despoblación y masculinización son los rasgos que mejor definen el presente de numerosos pueblos del interior de España, como es el caso de la provincia de Teruel. Los cambios socioeconómicos derivados de la terciarización de la economía y de la generalización de la educación, han llevado consigo, una mayoritaria emigración femenina a los núcleos urbanos. Surge el interés por parte de la investigación social de dar respuesta a este fenómeno, examinando las causas de esta particular preferencia de las mujeres por el abandono rural. En las dos últimas décadas, sin embargo, la idealización de valores asociados a la "nueva ruralidad" y los esfuerzos políticos por la conservación y el desarrollo económico de las zonas rurales, ponen de manifiesto, la necesidad de estudiar el fenómeno contrario, el de la permanencia y sus implicaciones laborales y sociales para las mujeres. En este estudio, queremos explorar en ambas decisiones, centrándonos en el colectivo de mujeres que poseen mayor nivel formativo y que parecen ser más propensas a dejar el pueblo. Las biografías de estas mujeres se encuentran marcadas por dos factores principales, que han de compaginar: la centralidad que ocupa el empleo en la vida cotidiana y la construcción de un hogar en pareja. Pese a las dificultades de inserción detectadas para las mujeres con estudios superiores en un medio rural cada vez más heterogéneo y revalorizado, el capital cultural que poseen proporciona el acceso no solo a mayores opciones laborales y de emprendimiento, sino también una mayor capacidad de negociación y de equilibrio entre sus propios proyectos de vida y los comunes junto a sus parejas.Aging, depopulation and masculinisation are characteristics defining most villages in inland Spain, such as those in the Province of Teruel. Social and economic changes from service economy and the universalisation of education have involved women migration to cities. Social research to date, has responded to this trend, examining women preferences for fleeing rural areas. However, in the past two decades, the opposite decisión process has been studied, i.e. women staying in rural áreas and the labour and social implications. This has been attributed to the idealisation of "new rural values" and the political energy towards the economic development and preservation of rural areas. In this study, we aim to understand both decisions making procesess, focusing on women with higher education, who seem to be more likely to leave the countryside. Their biographies are defined by two main factors: their own professional aspirations and the formation of a household with a partner. Despite the challenges labour-market integration for women with higher education in an increasingly heterogeneous and revalued rural environment, their higher cultural capital provide them not only more access to job and entrepreneurship opportunities, but more capacity for negotiation and balance between their personal and family life plans