¿En qué medida los beneficios y riesgos de la externalización en el sector hotelero influyen en la adopción de esta estrategia por los directivos?

Este trabajo estudia el papel de la estrategia de externalización en el sector hotelero. Para ello se analiza en qué medida la propensión a externalizar del directivo está influenciada por los beneficios tácticos y estratégicos que aporta la estrategia de externalización. Asimismo, se analiza en qué medida los riesgos estratégicos determinan dicha propensión a externalizar. Los resultados indican que una percepción positiva de los beneficios tácticos por parte del directivo influye positivamente en la propensión a externalizar y que cuanto mayor es la percepción de los riesgos estratégicos menor será la propensión a externalizar del directivo