El estudio pretende determinar el grado de relación entre el Clima Organizacional y el Desempeño policial de la comisaria de Santa Anita, año 201 5. El método es el hipotético deductivo, tipo básico y diseño No Experimental, con una muestra 40 efectivos policiales, se usó el modelo estadístico descriptivo- correlacional, Existe relación directa entre el clima organizacional y el desempeño policial en la comisaría del distrito de Santa Anita, año 2015, porque tienen una correlación conjunta “R”, de 0.984 es decir una alta relación Causa-efecto entre las dos variables y el valor p calculado de 0.000
En la presente investigación aplicó la teoría de colas con el fin de mejorar la satisfacción del cl...
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre el clima organizacional y el des...
Esta presente investigación tiene como objetivo determinar de qué manera el régimen laboral MYPE se...
El presente trabajo de investigación se desarrolló con el objetivo principal de incrementar la sati...
La presente tesis “Factores relacionados al acceso de la atención prenatal en las puérperas de la R...
La presente tesis buscó implementar el método Kaizen en el proceso de entrega de productos para inc...
El presente estudio, tuvo como objetivo general diseñar un modelo de gestión basado en la teoría de...
Esta investigación, tiene como finalidad, determinar la simplificación en el derecho a petición de ...
La presente investigación, “Análisis del Modelo de Gestión Escolar en Instituciones Educativas Públ...
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal analizar de qué manera se relac...
El presente estudio tuvo como propósito determinar cómo se relaciona el uso de las TICs con el proce...
El presente trabajo de investigación se realizó con el objetivo de determinar el porcentaje de remo...
El objetivo principal de esta investigación es determinar la mejora de la comunicación de datos med...
La presente investigación tiene como título “Sistema de control interno para la mejora de la organiz...
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la influencia de las técnicas de ...
En la presente investigación aplicó la teoría de colas con el fin de mejorar la satisfacción del cl...
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre el clima organizacional y el des...
Esta presente investigación tiene como objetivo determinar de qué manera el régimen laboral MYPE se...
El presente trabajo de investigación se desarrolló con el objetivo principal de incrementar la sati...
La presente tesis “Factores relacionados al acceso de la atención prenatal en las puérperas de la R...
La presente tesis buscó implementar el método Kaizen en el proceso de entrega de productos para inc...
El presente estudio, tuvo como objetivo general diseñar un modelo de gestión basado en la teoría de...
Esta investigación, tiene como finalidad, determinar la simplificación en el derecho a petición de ...
La presente investigación, “Análisis del Modelo de Gestión Escolar en Instituciones Educativas Públ...
El presente trabajo de investigación tiene como objetivo principal analizar de qué manera se relac...
El presente estudio tuvo como propósito determinar cómo se relaciona el uso de las TICs con el proce...
El presente trabajo de investigación se realizó con el objetivo de determinar el porcentaje de remo...
El objetivo principal de esta investigación es determinar la mejora de la comunicación de datos med...
La presente investigación tiene como título “Sistema de control interno para la mejora de la organiz...
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar la influencia de las técnicas de ...
En la presente investigación aplicó la teoría de colas con el fin de mejorar la satisfacción del cl...
El objetivo de esta investigación fue determinar la relación entre el clima organizacional y el des...
Esta presente investigación tiene como objetivo determinar de qué manera el régimen laboral MYPE se...