En este estudio que tiene como variables de investigación, La ejecución presupuestal y el desempeño laboral de los Inspectores del Trabajo, aborda como problema general: ¿En qué medida la Ejecución Presupuestal se relaciona con el desempeño laboral de los Inspectores del Trabajo de la Superintendencia Nacional de Fiscalización Laboral de Lima Metropolitana, 2016?. El tipo de investigación se realizó bajo el diseño no experimental, tipo básica, de corte transversal Correlacional y el enfoque es cuantitativo. La muestra estuvo conformada por 105 Inspectores del Trabajo de la Intendencia de Lima Metropolitana. La técnica aplicada en este caso es la encuesta y los instrumentos de recolección de datos fueron dos cuestionarios aplicados...
La presente investigación, ha sido realizada teniendo como propósito, determinar la relación entre ...
En la investigación titulada “Gestión administrativa y la satisfacción laboral en el cambio organiza...
La investigación “Gestión administrativa y calidad de servicio en Sedapal – Comas 2016”, tuvo como ...
El presente trabajo de investigación cuyo título es recursos organizacionales y comunicación en la S...
El estudio titulado la gestión administrativa y su relación con el desempeño laboral del personal d...
En esta tesis se aborda el problema de la gestión fiscalizadora de los productos controlados y la c...
La presente investigación estuvo orientada a determinar la relación que tiene la motivación con el d...
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar qué relación existe entre el "Proce...
Esta Tesis tiene como propósito establecer la relación entre la Gestión de Personal en la Ley Servi...
La investigación tuvo como objetivo general, determinar la relación entre la percepción de la ética...
Con el objetivo de poder determinar la relación existente entre de las condiciones de trabajo de la...
El presente estudio denominado “Gestión administrativa y la calidad de servicio de usuarios de Seda...
El presente trabajo se desarrolló porque se observó que el clima organizacional no funcionaba como ...
El propósito principal del presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar que la a...
Esta investigación, se realizó con el propósito de establecer el grado de relación que ocurre entre...
La presente investigación, ha sido realizada teniendo como propósito, determinar la relación entre ...
En la investigación titulada “Gestión administrativa y la satisfacción laboral en el cambio organiza...
La investigación “Gestión administrativa y calidad de servicio en Sedapal – Comas 2016”, tuvo como ...
El presente trabajo de investigación cuyo título es recursos organizacionales y comunicación en la S...
El estudio titulado la gestión administrativa y su relación con el desempeño laboral del personal d...
En esta tesis se aborda el problema de la gestión fiscalizadora de los productos controlados y la c...
La presente investigación estuvo orientada a determinar la relación que tiene la motivación con el d...
La presente investigación tuvo como objetivo general determinar qué relación existe entre el "Proce...
Esta Tesis tiene como propósito establecer la relación entre la Gestión de Personal en la Ley Servi...
La investigación tuvo como objetivo general, determinar la relación entre la percepción de la ética...
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El presente estudio denominado “Gestión administrativa y la calidad de servicio de usuarios de Seda...
El presente trabajo se desarrolló porque se observó que el clima organizacional no funcionaba como ...
El propósito principal del presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar que la a...
Esta investigación, se realizó con el propósito de establecer el grado de relación que ocurre entre...
La presente investigación, ha sido realizada teniendo como propósito, determinar la relación entre ...
En la investigación titulada “Gestión administrativa y la satisfacción laboral en el cambio organiza...
La investigación “Gestión administrativa y calidad de servicio en Sedapal – Comas 2016”, tuvo como ...