El presente trabajo de investigación se compara el Nivel de cumplimiento de los estándares de acreditación en el Hospital Nacional Dos de Mayo desde el año 2013 al año 2016, utilizando como instrumento de medición el listado de estándares de acreditación para los establecimientos de salud con categoría III-1, que se aplica en todos los establecimientos de salud y servicios médicos de apoyo, públicos y privados, empleando un enfoque de la investigación cuantitativo, con un nivel descriptivo comparativo y un diseño no experimental de corte transversal, retrospectivo. Se realizaron comparaciones con los resultados obtenidos de las evaluación dentro de este periodo de tiempo obteniendo como resultado una diferencia entre las dimensione...
El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el proceso de atenci...
A continuación se presenta una síntesis de la investigación “Condición de trabajo y Satisfacción de...
Presento como objetivo determinar la relación entre las habilidades gerenciales y el desempeño labo...
Esta investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el compromiso organizacional y l...
El Objetivo del trabajo de investigación fue describir el nivel de clima organizacional en trabajad...
La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre el clima organi...
La presente investigación titulada: Gestión del Capital Humano y Satisfacción del Usuario del Segur...
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo determinar Cuál es la percepción de la cali...
El propósito del presente trabajo de investigación fue determinar la relación entre el sistema de ...
La suspensión de intervenciones quirúrgicas es un problema que se presenta diariamente en las Insti...
Se realizó una síntesis de la investigación Inteligencia Emocional y las Funciones de Enfermería en...
El trabajo de investigación titulada Calidad de atención y satisfacción de la madre acompañante en ...
La presente investigación titulada clima organizacional y satisfacción laboral de las enfermeras en...
La presente investigacion tuvo como objetivo general determinar la relacion entre el Clima Organiza...
La presente investigación titulada “Calidad de Atención percibida por los pacientes en los consultor...
El presente estudio tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el proceso de atenci...
A continuación se presenta una síntesis de la investigación “Condición de trabajo y Satisfacción de...
Presento como objetivo determinar la relación entre las habilidades gerenciales y el desempeño labo...
Esta investigación tuvo como objetivo determinar la relación entre el compromiso organizacional y l...
El Objetivo del trabajo de investigación fue describir el nivel de clima organizacional en trabajad...
La investigación tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre el clima organi...
La presente investigación titulada: Gestión del Capital Humano y Satisfacción del Usuario del Segur...
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A continuación se presenta una síntesis de la investigación “Condición de trabajo y Satisfacción de...
Presento como objetivo determinar la relación entre las habilidades gerenciales y el desempeño labo...