Las Competencias y los Procesos de la Gestión Humana

Objeto de aprendizaje: Presentación interactivaSe establece un espacio de reflexión y rediseño de los diversos procesos del área y función de la gestión humana en el marco del modelo de gestión por competencias establecido para cada organización.1. Introducción1.1. Procesos operativos de la gestión humana1.2. Selección y promoción1.3. Objetivos del proceso1.4. Beneficios de estandarizar el proceso1.5. Etapas del proceso de selección1.6. Análisis de las hojas de vida1.7. Factores críticos de éxito2. Actividad de aprendizaje3. Referencias1.0This educational resource establishes a space for reflection and redesign of the various processes of the area and function of human management within the framework of the competence management model established for each organization