Analisis Metode TOPSIS dalam Pendukung Keputusan Kelayakan Beasiswa Pendidikan Karyawan pada PT. Panglima Siaga Bangsa

PT Panglima Siaga Bangsa adalah sebuah perusahaaan berskala nasional, bergerak dibidang outsourcing untuk penyedia jasa security dan cleaning service. Meningkatkan kompetensi karyawan adalah salah satu target kerja guna meningkatkan pelayanan kepada pelanggan pengguna jasa. Penentuan kelayakan beasiswa pendidikan karyawan masih mengalami kendala dikarenakan masih menggunakan cara konvensional sehingga seringkali salah sasaran. Dalam penelitian ini penulis menganalisis sistem pendukung keputusan dalam menentukan kelayakan penerima beasiswa karyawan menggunakan metode TOPSIS untuk membantu pihak manajemen dalam pengambilan keputusan. Hasil yang didapat dari penelitian ini yaitu Pemodelan Technique for Order Preference by Similarity to Ideal Solution (TOPSIS) untuk mendukung keputusan kelayakan beasiswa pendidikan karyawan pada PT Panglima Siaga Bangsa, yang dapat dijadikan sebagai acuan dalam pembuatan aplikasi SPK tersebut