Legerollen i spesialisthelsetjenesten har endret seg betydelig gjennom tiden. Som et resultat av pasientens rettigheter, politikere og administratorer har leger lengere ikke den samme tradisjonelle autonomien. Det er omtalt at sykehuset har gått fra å være en profesjonsdominert organisasjon til en organisasjon som blir styrt av administratorer. (Kjekshus&Nordby, 2003, s.310) Dette fører til en ny sosial etos som forsøker å begrense legers autonomi. Flere tiltak er iverksatt for å påvirke legers autonomi; markedstilpasning av helsevesenet, endringer i reguleringen av medisinske monopoler, innføring av standarder, og større regulering av forholdet mellom lege og pasient. Hensikten med denne oppgaven er å utforske mulige problematikk i foregåe...
Rapporten analyserer lønnsutviklingen i perioden 1991-2001 for saksbehandlere/utredere med høyere ut...
I denne oppgaven har vi skrevet om organisasjonsendring og vi har undersøkt hvor stor grad de ansatt...
I denne oppgaven har jeg analysert hvordan soldater i Forsvaret har lært av hverandre gjennom å dele...
Oppgaven omhandler endringer i Lånekassens støtteformer, dens omfang og rolle i norsk etterkrigstid ...
Denne Masteravhandlingen er resultatet av min interesse knyttet til mekanismer som virker i forbinde...
Denne artikkelen utforsker mellomlederes erfaringer med endringsstrategier og forpliktelse til organ...
Oppgaven handler om legers erfaring av autonomi i arbeidet. Autonomi betraktes som et definerende kj...
Profesjonslitteraturen gir et bilde av profesjonelle som sterkt motiverte og med arbeidet som sin vi...
Denne oppgaven tar sikte på å belyse hvem eller hva som leder ansatte gjennom en organisasjons endri...
Den pågående reformen i norsk politi innebærer en omstrukturering for å skape en handlekraftig og mo...
Legestudiet preges av høy sosial reproduksjon og sosialt skjev rekruttering. Legers arbeidsmarked og...
Oppgavens problemstilling lyder som følger: Hvordan opplever ulike aktører i en organisasjon endrin...
Rapporten analyserer konsekvensene av to mulige endringer i husleieloven. For de første en innføring...
Endringer ser ut til å være noe som er stadig vanligere i organisasjoner. Ulike forhold internt i or...
Vi har i denne oppgaven sett på legers autonomi både som gruppe og på individuelt nivå. Problemstill...
Rapporten analyserer lønnsutviklingen i perioden 1991-2001 for saksbehandlere/utredere med høyere ut...
I denne oppgaven har vi skrevet om organisasjonsendring og vi har undersøkt hvor stor grad de ansatt...
I denne oppgaven har jeg analysert hvordan soldater i Forsvaret har lært av hverandre gjennom å dele...
Oppgaven omhandler endringer i Lånekassens støtteformer, dens omfang og rolle i norsk etterkrigstid ...
Denne Masteravhandlingen er resultatet av min interesse knyttet til mekanismer som virker i forbinde...
Denne artikkelen utforsker mellomlederes erfaringer med endringsstrategier og forpliktelse til organ...
Oppgaven handler om legers erfaring av autonomi i arbeidet. Autonomi betraktes som et definerende kj...
Profesjonslitteraturen gir et bilde av profesjonelle som sterkt motiverte og med arbeidet som sin vi...
Denne oppgaven tar sikte på å belyse hvem eller hva som leder ansatte gjennom en organisasjons endri...
Den pågående reformen i norsk politi innebærer en omstrukturering for å skape en handlekraftig og mo...
Legestudiet preges av høy sosial reproduksjon og sosialt skjev rekruttering. Legers arbeidsmarked og...
Oppgavens problemstilling lyder som følger: Hvordan opplever ulike aktører i en organisasjon endrin...
Rapporten analyserer konsekvensene av to mulige endringer i husleieloven. For de første en innføring...
Endringer ser ut til å være noe som er stadig vanligere i organisasjoner. Ulike forhold internt i or...
Vi har i denne oppgaven sett på legers autonomi både som gruppe og på individuelt nivå. Problemstill...
Rapporten analyserer lønnsutviklingen i perioden 1991-2001 for saksbehandlere/utredere med høyere ut...
I denne oppgaven har vi skrevet om organisasjonsendring og vi har undersøkt hvor stor grad de ansatt...
I denne oppgaven har jeg analysert hvordan soldater i Forsvaret har lært av hverandre gjennom å dele...