PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU, BEBAN KERJA DAN LINGKUNGAN KERJANON FISIK TERHADAP KINERJAPEGAWAIPADA KANTOR OTORITAS BANDAR UDARA WILAYAH V MAKASSAR

ABSTRAKASMAUL HUSNAH. PengaruhKarakteristikIndividu, BebanKerjadanLingkunganKerja Non FisikterhadapKinerjaPegawaipada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah V Makassar, penelitianinidibimbingolehBapak SALIM BASALAMAH sebagaiketuakomisipembimbingdanBapak HAMZAH ELLA sebagaianggotakomisipembimbing.TujuanpenelitianiniadalahuntukmengetahuipengaruhKarakteristikIndividu, BebanKerjadanLingkunganKerja Non FisikterhadapKinerjaPegawaipada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah V Makassar. Populasidalampenelitianiniadalahpegawaipada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah V Makassardenganjumlahrespondensebanyak 110 orang.Metodepengumpulan data dalampenelitianiniadalahkuesioner, wawancaradandokumentasi.Metodeanalisis data menggunakanmetodedeskriptifdanmetodekuantitatifyaitudengananalisaregresi linear berganda yang digunakanuntukmengukurpengaruhKarakteristikIndividu, BebanKerjadanLingkunganKerja Non FisikterhadapKinerjaPegawaipada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah V Makassar.Hasilpenelitian yang dilakukanmenunjukkanbahwasecarabersama-samaketigavariabelbebas, yaitu :karakteristikindividu (X1), bebankerja (X2) danlingkungankerja non fisik (X3) memilikipengaruhpositifdansignifikanterhadapkinerjapegawai (Y) pada Kantor Otoritas Bandar Udara Wilayah V Makassar yang dapatditunjukkanmelaluinilaiFhitung= 118,958 dan probability (sig) = 0,00