Perfil psicológico e a escolha da profissão: estudo de caso em cursos de engenharia

Dissertação (mestrado) - Universidade Federal de Santa Catarina, Centro Tecnológico. Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção.Esta pesquisa busca discutir a relação entre o perfil psicológico de um ser humano e o processo de busca e escolha profissional. Até que ponto a escolha de uma determinada profissão está pré-determinada pelo perfil psicológico do indivíduo? Para tanto foi realizada uma pesquisa quantitativa e qualitativa com pré-vestibulandos e calouros de engenharia, bem como com formandos desta profissão. A questão norteadora é justamente saber quais as semelhanças e diferenças entre o perfil psicológico identificado no momento da escolha de uma profissão (pré-vestibulandos) no início de uma formação superior (calouros) e ao término desta (formandos). Havendo semelhanças importantes entre o perfil característico dos formandos, dos calouros e dos vestibulandos pode-se inferir que é o perfil que interfere na escolha e, em não havendo, infere-se que não é o perfil que determina uma escolha. Os resultados obtidos servirão de base para futuras análises e estudos acerca das implicações disto na evasão escolar, na insatisfação profissional, nos métodos de seleção para ingresso nas universidades, nos programas curriculares bem como nas orientações profissionais