Analysis of s.n.o.p. cz Ltd Company´s Motivation Program and Proposal of its Changes

Tato bakalářská práce je spjata s analýzou současného systému odměňování a motivačního programu společnosti s. n. o. p. cz a.s. Pomocí dotazníkového šetření zjišťuje efektivnost nynějšího motivačního programu. Po analýze následují navrhované změny ve stávajícím motivačním programu, které by měly vést k vyšší produktivitě práce.This thesis is linked with tha analysis of the current system of remuneration and the incentive program of the s. n. o. p. cz a.s. company. The effectiveness of the current incentive program isidentified by a questionnaire. After the analysis, there follow proposed changes to the existing incentive program, which should lead to higher labor productivity.