Organisasi yang ingin tetap eksis tentu harus ikut dalam pusaran perubahan. Dalam proses perubahan tersebut, tentu ada banyak hal yang harus dilakukan, baik dari segi sistem maupun prosesnya. Sukses atau tidaknya perubahan tersebut sangat ditentukan oleh seorang pemimpin sebuah organisasi yang mampu membawa dan terlibat dalam melakukan perubahan di dalam organisasinya. Di sinilah peran besar seorang pemimpin sebagai seseorang yang harus mampu memberikan motivasi, inspirasi, dan solusi kepada tim agar terus bergerak maju bersama untuk meraih tujuan. Pemimpin yang tidak mengindahkan perubahan dan tidak peduli kondisi saat ini secara tidak sadar akan membawa organisasinya ke jurang kehancuran. Oleh karena itu, buku ini hadir untuk memberikan...
Buku "Great Leader: 4 Kunci Sakti Menjadi Pemimpin Hebat" oleh Dr. Yana Suryaman membahas tentang ke...
Pemimpin dalam sebuah organisasi memiliki peranan penting dalam mengarahkan dan mempengaruhi para ba...
Kepemimpinan memiliki peranan signifikan dalam menjalankan dan mengatur organisasi layanan manusia, ...
Untuk suksesnya suatu organisasi, pemimpin memegang peranan sangat penting. Pemimipin harus mampu me...
Suatu ketika kebakaran di sebuah rumah. Di dalam rumah naas itu seorang pemuda tidur dengan sangat n...
Manusia adalah makhluk sosial yang menjadi pemimpin bagi dirinya sendiri dan menjadi pemimpin bagi o...
Buku ini membimbing kita untuk menjadi pemimpin yang penuh inovasi dan inspirasi dengan tetap menera...
Perilaku hidup bersih dan sehat adalah upaya memberikan pengalaman belajar bagi pe...
Seorang pebisnis yang handal harus memiliki jiwa pantang menyerah dan jiwa kepemimpinan (leadership)...
Dalam globalisasi ekonomi yang semakin meningkat, semakin diperlukan pemimpin yang mampu melakukan k...
Setiap organisasi diperlukan adanya pimpinan yang dapat memberikan semangat, bimbingan, arahan terh...
Visi adalah pernyataan tujuan ke mana suatu organisasi akan dibawa, sebuah masa depan yang lebih bai...
Begitu indah dan menakjubkan adalah wujud sang pencipta Aza Wajala dalam pengelolaan alam semesta in...
Bertahan atau tidaknya anggota organisasi ditentukan oleh puas atau tidaknya mereka dalam bekerja. K...
Bku ini memaparkan kepemimpinan dari segi keilmuan dan dari segi praktisnya. Adapun yan gdibahas dal...
Buku "Great Leader: 4 Kunci Sakti Menjadi Pemimpin Hebat" oleh Dr. Yana Suryaman membahas tentang ke...
Pemimpin dalam sebuah organisasi memiliki peranan penting dalam mengarahkan dan mempengaruhi para ba...
Kepemimpinan memiliki peranan signifikan dalam menjalankan dan mengatur organisasi layanan manusia, ...
Untuk suksesnya suatu organisasi, pemimpin memegang peranan sangat penting. Pemimipin harus mampu me...
Suatu ketika kebakaran di sebuah rumah. Di dalam rumah naas itu seorang pemuda tidur dengan sangat n...
Manusia adalah makhluk sosial yang menjadi pemimpin bagi dirinya sendiri dan menjadi pemimpin bagi o...
Buku ini membimbing kita untuk menjadi pemimpin yang penuh inovasi dan inspirasi dengan tetap menera...
Perilaku hidup bersih dan sehat adalah upaya memberikan pengalaman belajar bagi pe...
Seorang pebisnis yang handal harus memiliki jiwa pantang menyerah dan jiwa kepemimpinan (leadership)...
Dalam globalisasi ekonomi yang semakin meningkat, semakin diperlukan pemimpin yang mampu melakukan k...
Setiap organisasi diperlukan adanya pimpinan yang dapat memberikan semangat, bimbingan, arahan terh...
Visi adalah pernyataan tujuan ke mana suatu organisasi akan dibawa, sebuah masa depan yang lebih bai...
Begitu indah dan menakjubkan adalah wujud sang pencipta Aza Wajala dalam pengelolaan alam semesta in...
Bertahan atau tidaknya anggota organisasi ditentukan oleh puas atau tidaknya mereka dalam bekerja. K...
Bku ini memaparkan kepemimpinan dari segi keilmuan dan dari segi praktisnya. Adapun yan gdibahas dal...
Buku "Great Leader: 4 Kunci Sakti Menjadi Pemimpin Hebat" oleh Dr. Yana Suryaman membahas tentang ke...
Pemimpin dalam sebuah organisasi memiliki peranan penting dalam mengarahkan dan mempengaruhi para ba...
Kepemimpinan memiliki peranan signifikan dalam menjalankan dan mengatur organisasi layanan manusia, ...