Survei Keterserapan Alumni Pada Lapangan Pekerjaan (Prodi S1 Pendidikan Tata Busana Angkatan 2007) Universitas Negeri Malang

ABSTRAK Nikmatulillah, Asyukru. 2014. Survei Keterserapan Alumni Pada Lapangan Pekerjaan Prodi S1 Pendidikan Tata Busana Angkatan 2007 Universitas Negeri Malang. Skripsi Jurusan Teknologi Industri, Fakultas Teknik, Universitas Negeri Malang. Pembimbing: (I) Dra. Sri Eko Puji Rahayu, M.Si. (II) Nurul Hidayati,. S.Pd,. M.Sn. Kata Kunci: Keterserapan Alumni Pada Lapangan Pekerjaan. Keterserapan alumni merupakan status yang dicapai mahasiswa setelah menyelesaikan proses pendidikan sesuai dengan persyaratan kelulusan yang ditetapkan oleh perguruan tinggi untuk memperoleh pekerjaan. Lapangan pekerjaan merupakan bidang kegiatan dari pekerjaan/ usaha/ perusahaan/ kantor tempat seseorang bekerja. Penelitian ini bertujuan untuk memperoleh data tentang keterserapan alumni pada lapangan pekerjaan prodi S1 Pendidikan Tata Busana angkatan 2007 Universitas Negeri Malang. Rancangan penelitiannya adalah penelitian survei. Penelitian ini dilakukan pada alumni mahasiswa SI Pendidikan Tata Busana angkatan 2007 pada lapangan pekerjaan sebanyak 43 mahasiswa. Instrumen penelitian berupa angket tertutup dengan teknik analisis data statistik deskriptif. Hasil penelitian ini adalah: (a) Alumni S1 Pendidikan Tata Busana angkatan 2007 sebanyak 31 orang (72,90%) sudah terserap di lapangan pekerjaan dengan baik; (b) Para alumni yang bekerja yang sesuai (relevan) dengan latar belakang pendidikan sebanyak 25 orang (58,14%) mereka bekerja sebagai guru Tata Busana (SMK/ SMA/ MA), pengelola usaha busana dan karyawan garment; dan yang tidak sesuai (tidak relevan) dengan latar belakang pendidikan sebanyak 18 orang (41,86%) mereka bekerja sebagai tenaga kepemimpinan (kontraktor) sebanyak 2,36%, tenaga administrasi (karyawan bank/ karyawan call center/ administrasi perkantoran) sebanyak 6,97%, tenaga penjualan (pedagang) sebanyak 2,36%, ibu rumah tangga sebanyak 18,60%, dan tidak bekerja 9,30%. Kesimpulan penelitian ini yaitu: 1) Alumni yang belum bekerja dan alumni yang berstatus ibu rumah tangga sebaiknya memanfaatkan ilmu yang telah didapatkan selama perkuliahan dengan membuka lapangan pekerjaan di bidang busana, Dapat menangkap peluang usaha yang berhubungan dengan busana, Dapat mengembangkan jiwa wirausaha yang dimiliki, 2) Pihak jurusan diharapkan mampu meningkatkan kualitas pengetahuan, ketrampilan yang sesuai dengan perkembangan kebutuhan dunia kerja dan dunia usaha untuk melengkapi pendidikan yang telah dimiliki, 3) Peneliti lain, mengembangkan penelitian ini pada tahun- tahun berikutnya, seperti penelitian tentang kepuasan pengguna alumni dalam kepuasan layanan yang lai