Peranan Ketua Guru adalah untuk menyelia dan membimbing masyarakat sekolah untuk menerima pembelajaran. Oleh itu, salah satu amalan kepimpinan yang penting di sekolah-sekolah adalah untuk menggalakkan sepanjang hayat pembelajaran dalam komuniti sekolah dan juga dalam diri pemimpin. Kajian ini bertujuan untuk menentukan tahap amalan pembelajaran organisasi kepimpinan di kalangan pengetua di Sekolah Berprestasi Tinggi (SBT). Data yang dikumpul oleh kajian yang melibatkan 321 orang guru daripada 14 Sekolah Berprestasi Tinggi. Empat belas SBT yang terlibat ialah tujuh sekolah menengah (SMK) dan tujuh buah sekolah berasrama penuh (SBP). Data dianalisis dengan menggunakan statistik deskriptif untuk menentukan tahap pembelajaran amalan kepimpinan ...
Kertas konsep ini membincangkan kepimpinan pengajaran pentadbir, sekolah berkesan dan peradaban orga...
Kajian ini bertujuan mengenal pasti hubungan di antara komuniti pembelajaran profesional dengan komi...
Dalam setiap organsiasi dan lingkungan kerja, pada umumnya tumbuh suatu kebudayaan khusus organisasi...
Kajian ini bertujuan untuk meneroka pengalaman perkembangan semasa pemimpin sekolah berprestasi ting...
Kewibawaan pemimpin dan sokongan organisasi merupakan faktor asas kecemerlangan sesebuah organisasi ...
Kajian ini dilakukan bertujuan untuk mengenal pasti pengaruh iklim organisasi ke atas sikap guru ter...
Transformasi pendidikan di Malaysia kini memfokuskan kepada perubahan kepimpinan sekolah.Sehubungan ...
Pendidikan yang berkualitas harus ditunjang dengan sumberdaya manusia yang berkualitas. Agar pendidi...
Arus globalisasi dunia telah memberi impak yang tinggi hingga mencetuskan perubahan dalam dunia pend...
Sokongan persekitaran perlu bagi menggalakkan keterlibatan pelajar dalam pelbagai aktiviti di sekola...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah, (2) komitmen o...
Kajian ini bertujuan membina profil amalan terbaik organisasi pembelajaran untuk sekolah Malaysia. A...
Tujuan kajian ini dijalankan adalah untuk membangun dan mengesahkan instrumen untuk menilai kemenjad...
Perkembangan Ilmu pengetahuan telah mempengaruhi pola pikir manusia yang secara implisit dalam perke...
ABSTRAK Penelitian ini dilatarbelakangi oleh perasaan guru terhadap pekerjaan yang dikerjakan baik ...
Kertas konsep ini membincangkan kepimpinan pengajaran pentadbir, sekolah berkesan dan peradaban orga...
Kajian ini bertujuan mengenal pasti hubungan di antara komuniti pembelajaran profesional dengan komi...
Dalam setiap organsiasi dan lingkungan kerja, pada umumnya tumbuh suatu kebudayaan khusus organisasi...
Kajian ini bertujuan untuk meneroka pengalaman perkembangan semasa pemimpin sekolah berprestasi ting...
Kewibawaan pemimpin dan sokongan organisasi merupakan faktor asas kecemerlangan sesebuah organisasi ...
Kajian ini dilakukan bertujuan untuk mengenal pasti pengaruh iklim organisasi ke atas sikap guru ter...
Transformasi pendidikan di Malaysia kini memfokuskan kepada perubahan kepimpinan sekolah.Sehubungan ...
Pendidikan yang berkualitas harus ditunjang dengan sumberdaya manusia yang berkualitas. Agar pendidi...
Arus globalisasi dunia telah memberi impak yang tinggi hingga mencetuskan perubahan dalam dunia pend...
Sokongan persekitaran perlu bagi menggalakkan keterlibatan pelajar dalam pelbagai aktiviti di sekola...
Penelitian ini bertujuan untuk mengungkap pengaruh: (1) kepemimpinan kepala sekolah, (2) komitmen o...
Kajian ini bertujuan membina profil amalan terbaik organisasi pembelajaran untuk sekolah Malaysia. A...
Tujuan kajian ini dijalankan adalah untuk membangun dan mengesahkan instrumen untuk menilai kemenjad...
Perkembangan Ilmu pengetahuan telah mempengaruhi pola pikir manusia yang secara implisit dalam perke...
ABSTRAK Penelitian ini dilatarbelakangi oleh perasaan guru terhadap pekerjaan yang dikerjakan baik ...
Kertas konsep ini membincangkan kepimpinan pengajaran pentadbir, sekolah berkesan dan peradaban orga...
Kajian ini bertujuan mengenal pasti hubungan di antara komuniti pembelajaran profesional dengan komi...
Dalam setiap organsiasi dan lingkungan kerja, pada umumnya tumbuh suatu kebudayaan khusus organisasi...