O QUE COMPLETA UMA MULHER? UM ESTUDO SOBRE A RELAÇÃO ENTRE NÃO-MATERNIDADE E VIDA PROFISSIONAL

A pesquisa apresentada neste artigo buscou compreender a relação entre não-maternidade e vida profissional. Além de elucidar o papel do trabalho como substituto da suposta completude feminina atrelada à maternidade; conhecer as influências individuais e do contexto histórico-social e cultural sobre o fato de não ser mãe; investigar os sentimentos e as percepções que a não-maternidade suscita. Foi utilizada a pesquisa qualitativa e, como instrumento de coleta de dados, o grupo focal. Participaram da pesquisa seis mulheres, professoras universitárias com mais de trinta e cinco anos, sem filhos e exercendo a docência em curso superior. Para análise dos dados, foi utilizada a análise textual de Moraes (2003). Os resultados apontaram que a profissão não substitui a maternidade, assim como não foi obstáculo à realização da maternidade. A atividade profissional demonstrou ocupar um lugar paralelo, sendo significativa via de investimento e busca de completude. A falta de motivação à maternidade foi o fator mais presente e definidor de seus comportamentos e elas não pareciam imersas em sentimentos de tristeza ou de vazio pela escolha daquela condição. Além disso, não percebem a maternidade como algo inerente à identidade feminina