Terceirização e o estremecimento das relações trabalhistas

O presente estudo discute o intenso processo de flexibilização nas relações de trabalho via terceirização. Na primeira parte são apresentadas as concepções filosóficas acerca do trabalho e, nesse sentido, a indicação do contexto histórico no qual teve origem a terceirização e o destacado avanço da globalização, do neoliberalismo e da reestruturação na cadeia produtiva. Adiante uma conceituação e apresentação da terceirização são fornecidas a partir de um enfoque jurídico seguido de uma breve análise legislativa sobre essa espécie de contratação. Ainda são expostos os argumentos emitidos pelos defensores e opositores desse fenômeno trabalhista. Também são enunciados os mais relevantes resultados que indicam um processo de precarização na vida da classe trabalhadora terceirizada.Cette étude examine le processus intense de l'assouplissement des relations de travail via la sous-traitance. La première partie présente les conceptions philosophiques du travail et, en conséquence, ce qui indique le contexte historique dans lequel la sous-traitance est issue et la promotion exceptionnelle de la mondialisation, le néolibéralisme et la restructuration de la chaîne d'approvisionnement. Ensuite une conceptualisation et la présentation de la sous traitance sont fournies à partir d’ une approche juridique suivie d’ une brève analyse législative de ce type de contrat. En plus, les arguments émis par les partisans et les adversaires de ce phénomène du travail sont encore exposés. Aussi les résultats les plus pertinents indiquent processus de précarisation dans la vie de la classe ouvrière sous-traitance