Regional unemployment disparities: The example of the Czech Republic

Bakalářská práce analyzuje faktory ovlivňující regionální míru nezaměstnanosti v krajích České republiky. Výzkum je prováděn metodou fixních efektů na panelových datech ze čtrnácti krajů České republiky, v rozmezí let 2000-2012. Práce dále zahrnuje dva rozšiřující modely, první zkoumá dopad ekonomické krize z let 2008-2010 na determinanty míry nezaměstnanosti a druhý srovnává faktory působící v krajích Slovenska s faktory, které ovlivňují regionální míru nezaměstnanosti v krajích České republiky. Proměnné jsou rozděleny do dvou skupin, na ekonomické a demografické. Regresní analýzou bylo zjištěno, že regionální míru nezaměstnanosti v krajích České republiky ovlivňují především ekonomické faktory, jako jsou například podíl zaměstnaných v průmyslu, výše dosaženého vzdělání nebo hrubý regionální produkt na hlavu, všechny faktory tyto faktory mají pozitivní dopad na míru nezaměstnanosti. Z demografických faktorů se jedná zejména o hustotu zalidnění, která má na míru nezaměstnanosti negativní dopad. Dále bylo zjištěno, že ekonomická krize měla největší dopad na korelaci přímých zahraničních investic a míry nezaměstnanosti. Zatímco v době před ekonomickou krizí působily investice na míru nezaměstnanosti negativně, po krizi se jejich dopad na míru nezaměstnanosti otočil. V krajích Slovenska působí stejnou měrou ekonomické i demografické faktory, jedná se především o podíl zaměstnaných v průmyslu, přímé zahraniční investice, míra zalidnění a podíl žen na pracovní síle.The thesis analyzes factors, which affect regional unemployment rate in districts of the Czech Republic. It analyzes panel data of fourteen districts of the Czech Republic from years 2000-2012. It works with method of fixed effects. Next thesis covers two alternativ models, first model analyzes impact of the economic crisis between years 2000-2012 on determinants of regional unemployment rate. Second alternativ model compares factors affecting regional unemployment rate in districts of the Slovakia with factors, which have impact on regional unemployment rate in the Czech districts. Variables are devided into two groups, to economic and demographic. By regression was founded that regional unemployment rate of districts of the Czech Republic is mainly affected by economic factors, for example share of employed in the industry, level of education and regional product per capita. All of these factors have positive impact on regional unemployment rate. There is only one demographic factor which affects regional unemployment rate, it is population density, which has negative impact on regional unemployment rate. Next was founded that economic crisis influnced relationship between investment and regional unemployment rate. While before the crisis the foreign direct investment have negativ impact on regional unemployment, after the crisis foreign direct investment affects regional unemployment positively. In districts of Slovakia influence of economic and demographic factors id equal. There are for example share of employed in industry, foreign direct investment, population density and share of women on labour force