Penelitian ini bertujuan untuk menguji dan memberikan bukti empiris pengaruh dukungan manajemen senior, penyelarasan strategi TI, konsolidasi struktur TI, konsolidasi dan strandarisasi infrastruktur TI, pelatihan dan pembekalan TI, pengukuran kinerja terhadap kinerja tata kelola TI, dan untuk memberikan bukti empiris pengaruh kinerja tata kelola TI terhadap transparansi Pemerintah Daerah Provinsi Kalimantan Selatan. Penelitian ini menggunakan metode survei yang dilakukan pada Organisasi Perangkat Daerah Provinsi Kalimantan Selatan. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 152 responden dengan menggunakan convenience sampling sebagai teknik penyampelan. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer. Data yang diperoleh pada p...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profesionalisme, kompetensi dan stres kerja terha...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh perkembangan komoditas kelapa sawit terhadap ting...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh hubungan antar pegawai dan kelelahan emosional te...
Dalam penelitian ini melibatkan pegawai Pada Bapenda Provinsi Kalimantan Timur. Dalam penelitian ini...
Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai Dinas Pendidik...
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui besarnya pengaruh Komunikasi dan Lingkungan Kerja...
Studi ini melihat determinan keberlanjutan petani sawit swadaya menurut pengaruh dan ketergantungann...
Studi ini melihat determinan keberlanjutan petani sawit swadaya menurut pengaruh dan ketergantungann...
Penelitian ini berjudul Pengaruh Semangat dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas per...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya nelayan terhadap niat dan perilaku keberda...
Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh disiplin dan budaya kerja terhadap kinerja PNS mela...
PENGARUH IKLIM KERJA DAN PENGUASAAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profesionalisme, kompetensi dan stres kerja terha...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profesionalisme, kompetensi dan stres kerja terha...
Penelitian ini berjudul “Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bida...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profesionalisme, kompetensi dan stres kerja terha...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh perkembangan komoditas kelapa sawit terhadap ting...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh hubungan antar pegawai dan kelelahan emosional te...
Dalam penelitian ini melibatkan pegawai Pada Bapenda Provinsi Kalimantan Timur. Dalam penelitian ini...
Tujuan Penelitian ini untuk mengetahui pengaruh kepemimpinan terhadap kinerja pegawai Dinas Pendidik...
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui besarnya pengaruh Komunikasi dan Lingkungan Kerja...
Studi ini melihat determinan keberlanjutan petani sawit swadaya menurut pengaruh dan ketergantungann...
Studi ini melihat determinan keberlanjutan petani sawit swadaya menurut pengaruh dan ketergantungann...
Penelitian ini berjudul Pengaruh Semangat dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Dinas per...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh budaya nelayan terhadap niat dan perilaku keberda...
Penelitian ini bertujuan untuk mengukur pengaruh disiplin dan budaya kerja terhadap kinerja PNS mela...
PENGARUH IKLIM KERJA DAN PENGUASAAN TEKNOLOGI INFORMASI TERHADAP KEPUASAN KERJA SERTA DAMPAKNYA PADA...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profesionalisme, kompetensi dan stres kerja terha...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profesionalisme, kompetensi dan stres kerja terha...
Penelitian ini berjudul “Pengaruh Kepemimpinan dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Bida...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh profesionalisme, kompetensi dan stres kerja terha...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh perkembangan komoditas kelapa sawit terhadap ting...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh hubungan antar pegawai dan kelelahan emosional te...