Peran Spiritualitas Di Tempat Kerja Sebagai Mediator Religiusitas Terhadap Kualitas Kehidupan Kerja Pada Guru Sekolah Islam Terpadu Malang Raya

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui peran spiritualitas di tempat kerja sebagai mediator religiusitas terhadap kualitas kehidupan kerja pada guru Sekolah Islam Terpadu Malang Raya sebanyak 68 guru. Teknik pengambilan data yang digunakan adalah quota sampling. Validitas yang digunakan dalam penelitian ini adalah validitas isi. Reliabilitas dalam penelitian ini menunjukkan nilai reliabilitas skala Religiusitas sebesar 0,862, skala Spiritualitas si Tempat kerja sebesar 0,895, dan skala Kualitas Kehidupan Kerja sebesar 0,803. Analisis yang digunakan adalah uji regresi mediasi sederhana dengan metode causal step dan Uji Mediasi indirect effect menggunakan bootstrapping (SPSS Macro) dengan nilai confidence interval sebesar 1,0262. Hasil penelitian menunjukkan bahwa spiritualitas di tempat kerja berperan signifikan sebagai mediator religiusitas terhadap kualitas kehidupan kerja pada guru Sekolah Islam Terpadu Malang Raya