Pengaruh Implementasi Pengendalian Intern Terhadap Kinerja Pemeriksa Pajak (Studi Pada Pemeriksa Pajak Di Kantor Pelayanan Pajak Madya Malang)

Sistem pengendalian intern merupakan bentuk pengawasan dari sebuah lembaga.Kinerja merupakan tingkat keberhasilan yang dicapai oleh individu atau suatu organisasi dalam melaksanakan pekerjaan pada suatu periode tertentu. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis dan menjabarkan pengaruh Implementasi sistem pengendalian intern terhadap kinerja pemeriksa pajak. Penelitian ini tentang Pengaruh Impelemntasi Sistem Pengendalian Intern Terhadap Kinerja Pemeriksa Pajak. Populasi dalam penelitian ini adalah pemeriksa pajak yang berada di KPP Madya Malang yaitu sebanyak 37. Sampel yang digunakan dalam penelitian ini adalah sampel jenuh.. Jenis penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah explanatory research dengan menggunakan pendekatatan kuantitatif.. Analisis data yang digunakan dalam penelitian ini menggunakan analisis deskriptif dan analisis regresi linier berganda. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa Implementasi sistem pengendalian intern berpengaruh signifikan terhadap kinerja pemeriksa pajak. Secara parsial Lingkungan pengendalian , penentuan resiko dan pemantauan tidak berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pemeriksa pajak, sedangkan pengendalian aktivitas dan informasi komunikasi berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja pemeriksa pajak