Le nuove figure di lavoro subordinato: un approccio sistematico

L'A. analizza le nuove figure di lavoro subordinato introdotte dal d.lgs. n. 276 del 2003 (lavoro intermittente, lavoro ripartito, lavoro a progetto, somministrazione di lavoro..), per verificare se siano riconducibili oppure no al tipo lavoro subordinato (art. 2094 c.c.). Si concentra, in particolare, sugli elementi che li fanno deviare rispetto al socialtipo prevalente (il lavoro subordinato a tempo indeterminato e a tempo pieno)