Add to ORKG83 (13) h.Proponer un plan de mejoramiento del clima organizacional de la Facultad de Ciencias económicas de la Universidad de los llanos sede san Antonio para el 2015. Diagnosticar los factores que inciden en el clima organizacional de acuerdo al modelo de Denison. Definir variables de recolección del modelo de Denison con el fin de establecer el clima organizacional de la Facultad de Ciencias Económicas sede San Antonio de la Universidad de los Llanos. Formular un análisis de la información recolectada a la población de la Facultad de Ciencias Económicas sede San Antonio de la Universidad de los Llanos.Resultado para obtener el título de Administrador de Empresas, Tesis (Administración de Empresas) Universidad de los Llanos. Fac...
Para el trabajo se realizó una investigación de caso en el cual primero se realizó una revisión bibl...
CD-T 344.041 2 T636; 87 pEl objetivo de esta investigación, es dar a conocer cuál es la tendencia de...
Las empresas, y las organizaciones en general, mantienen relaciones con el entorno pues reciben entr...
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Teniendo en cuenta que la misión de la Universidad del Valle es educar en el nivel superior mediante...
En el presente trabajo se realiza el estudio para el mejoramiento de un proceso dentro de la Univers...
La gestión de la información como política y unidad estructural de la organización representa un fac...
Es importante fortalecer la conciencia ambientalista en los estudiantes, reciclando y reutilizando l...
Colombia se ha caracterizado a nivel internacional como el país que más años se ha mantenido en guer...
Trabajo socialCon el fin de mejorar la calidad del agua la cual es usada por los vendedores afiliado...
El enfoque de la presente investigación, se enmarca en esfuerzos para la reducción de la cantidad de...
El enfoque de la presente investigación, se enmarca en esfuerzos para la reducción de la cantidad de...
El objetivo general de la presente tesis es: establecer la relación entre la aplicación del nuevo mo...
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