Caracterización de la accidentalidad de trabajo y análisis Relacional de su causalidad con el panorama de factores de Riesgo existente en la gerencia regional magdalena medio de Ecopetrol s.a. En el período 2007 a 2009

La solución para un problema es un proceso que implica la determinación de un método apropiado para trabajar y como los problemas están presentes con frecuencia en la actividad diaria, tanto en forma individual como en grupo, se hace necesario el desarrollo de habilidades a nivel personal y profesional que lleven al mejoramiento del desempeño en cualquier entorno social. Los accidentes de trabajo son problemas para las organizaciones, si se miran individualmente pareciera sencilla su resolución, pero en la medida en que las empresas o sectores productivos crecen, se transforman, cambian su marco estratégico y elevan su visión, la diversidad de accidentes se manifiesta como una gran problemática que requiere un insumo valiosísimo para orientar sus esfuerzos en el camino correcto y poder resolverla, ese insumo es la información registrada clasificada y analizada en forma precisa, de los esfuerzos anteriores y del comportamiento del fenómeno de la accidentalidad en los años previos.1.Selección del tema2.Planteamiento del problema3.Justificación4. Deficición de objetivos5.Marco referencial6.Estrategia metodológica7.Base de daos de accidentalidad 2007-20098.Revisión del panorama de factores de riesgo o matrizPregradoProfesional en Seguridad y Salud en el Trabaj