Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara beban kerja dengan stres kerja guru honorer Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Bekasi Utara Kota Bekasi. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan dua variabel yaitu, beban kerja (X) sebagai variabel bebas dan stres kerja (Y) sebagai variabel terikat. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survey dengan pendekatan kuantitatif dan analisa korelasional. Sampel penelitian ini adalah sebanyak 79 orang guru Honorer. Pengambilan sampel secara acak menggunakan simple random sampling dengan rumus Slovin dan pengumpulan data menggunakan kuisioner. Dari hasil uji hipotesis diperoleh thitung sebesar 33,868 yang berarti lebih besar dari ttabel sebesar 1,665, maka hipotesis ...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi guru tentang iklim kerja di Sekolah Dasar Negeri se...
Penelitian ini bertujuan untuk melihat adanya pengaruh dari (1) budaya organisasi, (2) stres kerja, ...
Kajian ini dilaksanakan bagi mengkaji tahap stres guru, komitmen guru dan hubungan stres guru (Beba...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara lingkungan kerja dengan stres kerja guru S...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat kualitas kehidupan kerja, tingkat kepuasan kerja g...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kompensasi dengan kepuasan kerja guru ho...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara kepemimpinan kepala sekola...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh persepsi atas gaya kepemimpinan kepala sekola...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara lingkungan kerja dengan kepuasan kerja g...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya hubungan antara budaya organisasi dengan kinerja gu...
Permasalahan dalam penelitian ini adalah bahwa tidak semua sekolah di Kecamatan Ende Utara memiliki ...
Penelitian ini dilakukan dengan melibatkan 38 orang guru di SMAK PENABUR HARAPAN INDAH KOTA BEKASI, ...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi guru tentang iklim kerja di Sekolah Dasar Negeri se...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi guru tentang iklim kerja di Sekolah Dasar Negeri se...
Kunci utama dari kemajuan Pendidikan Indonesia adalah kualitas sumber daya manusia melalui peningkat...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi guru tentang iklim kerja di Sekolah Dasar Negeri se...
Penelitian ini bertujuan untuk melihat adanya pengaruh dari (1) budaya organisasi, (2) stres kerja, ...
Kajian ini dilaksanakan bagi mengkaji tahap stres guru, komitmen guru dan hubungan stres guru (Beba...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara lingkungan kerja dengan stres kerja guru S...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat kualitas kehidupan kerja, tingkat kepuasan kerja g...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara kompensasi dengan kepuasan kerja guru ho...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah terdapat hubungan antara kepemimpinan kepala sekola...
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui Pengaruh persepsi atas gaya kepemimpinan kepala sekola...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara lingkungan kerja dengan kepuasan kerja g...
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui adanya hubungan antara budaya organisasi dengan kinerja gu...
Permasalahan dalam penelitian ini adalah bahwa tidak semua sekolah di Kecamatan Ende Utara memiliki ...
Penelitian ini dilakukan dengan melibatkan 38 orang guru di SMAK PENABUR HARAPAN INDAH KOTA BEKASI, ...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi guru tentang iklim kerja di Sekolah Dasar Negeri se...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi guru tentang iklim kerja di Sekolah Dasar Negeri se...
Kunci utama dari kemajuan Pendidikan Indonesia adalah kualitas sumber daya manusia melalui peningkat...
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui persepsi guru tentang iklim kerja di Sekolah Dasar Negeri se...
Penelitian ini bertujuan untuk melihat adanya pengaruh dari (1) budaya organisasi, (2) stres kerja, ...
Kajian ini dilaksanakan bagi mengkaji tahap stres guru, komitmen guru dan hubungan stres guru (Beba...