HUBUNGAN ANTARA KUALITAS KEHIDUPAN KERJA DENGAN KEPUASAN KERJA GURU HONORER SD NEGERI DI KECAMATAN CIRACAS

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui tingkat kualitas kehidupan kerja, tingkat kepuasan kerja guru honorer dan ada tidaknya hubungan antara kualitas kehidupan kerja dengan kepuasan kerja guru honorer SD Negeri di Kecamatan Ciracas. Variabel yang diteliti adalah kualitas kehidupan kerja sebagai variabel bebas (X) dan kepuasan kerja sebagai variabel terikat (Y). Metode penelitian yang digunakan adalah deskriptif yang berbentuk survey. Populasi dalam penelitian ini adalah guru honorer Sekolah Dasar Negeri di Kecamatan Ciracas, Jakarta Timur. Sampel diambil dengan menggunakan teknik simple random sampling . berdasarkan teknik tersebut, ukuran sampel yang digunakan dalam penelitian ini sebanyak 105 guru dari 142 guru. Pengumpulan data untuk variabel kualitas kehidupan kerja (X) dan kepuasan kerja (Y) menggunakan angket. Pengujian hipotesis dilakukan dengan menggunakan rumus korelasi product moment didapat koefisien korelasi (r) = 0,60334 dan uji-t = 7,678 dengan uji satu pihak, dk= 103 serta taraf signifikansi α= 0,05 dari daftar signifikansi diperoleh t(103 : 0,025) adalah sebesar 1,983. Hal ini berarti bahwa thitung lebih besar dari ttabel. Dengan demikian dapat dikatakan bahwa hipotesis yang diajukan dapat diterima, sehingga terdapat hubungan yang positif antara kualitas kehidupan kerja dengan kepuasan kerja guru honorer SD Negeri di Kecamatan Ciracas, Jakarta Timur