Dentro del continuum de liderazgo compuesto por liderazgo personal interpersonal organizacional y social este taller desarrolla el segundo estadío. El liderazgo interpersonal se enfoca en la eficacia de las relaciones entre los miembros de un equipo grupo o área. La construcción de un equipo supone la conjunción precisa de una serie de competencias que generalmente son pasadas por alto. Y en ocasiones el precio de dicha omisión es el fracaso en el logro del objetivo propuesto por un equipo. En nuestro taller buscamos a través de situaciones prácticas experiencias de campo y actividades específicas que el alumno explore los procesos de comunicación relaciones interpersonales el significado del otro y la orientación al logro desde la perspect...
Como sabemos hoy en día los abogados para lograr sus objetivos -personales como profesionales- traba...
Como sabemos hoy en día los abogados para lograr sus objetivos -personales como profesionales- traba...
Descripción:El Taller de Liderazgo III realiza una profunda reflexión y exploración las competencias...
Dentro del continuum de liderazgo compuesto por liderazgo personal interpersonal organizacional y so...
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Dentro del continuum de liderazgo compuesto por liderazgo personal interpersonal organizacional y so...
Dentro del continuum de liderazgo compuesto por liderazgo personal interpersonal organizacional y so...
Dentro del universo de liderazgo compuesto por liderazgo personal interpersonal organizacional y soc...
Curso general de la carrera de Derecho teórico-práctico dirigido a los estudiantes del tercer ciclo ...
Sabemos que el liderazgo se desarrolla desde dentro hacia afuera. Es así que en los Talleres de Lid...
Curso general de la carrera de Derecho teórico-práctico dirigido a los estudiantes del tercer ciclo ...
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El presente taller forma parte de la línea de los cursos que desarrollan las habilidades de comunica...
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