Zijn er nog familiale opvolgers in het familiebedrijf?

Er zijn al heel wat studies verschenen die de interesse bij jongeren voor het zelfstandig ondernemerschap - het leiden van een eigen bedrijf - hebben gepeild. Het is dan ook verrassend dat er nauwelijks onderzoek bestaat over de loopbaanintenties van jongeren met een familiebedrijf thuis en over hun professionele interesse voor dat familiebedrijf. Met deze studie vullen we die lancune aan. We hebben daartoe laatstejaarsstudenten bevraagd. Het was een bewuste keuze om laatstejaars te enquêteren. Carrière-interesses kristalliseren en worden duidelijker met de leeftijd (Schröder et al., 2011). Vragen naar de loopbaanintenties van jongeren is zeer waardevol, omdat intenties de belangrijkste voorspeller blijken te zijn van werkelijk gedrag (Zellweger et al., 2010).nrpages: 16status: publishe