Over praktijk-leren en zinvolle praktijken. Omgaan met diversiteit in socio-professionele inschakelingsacties

Zoals alle andere sectoren in onze samenleving worden ook de socio-professionele inschakelingsacties (SPI) geconfronteerd met een toenemende diversiteit: nieuwe doelgroepen, veranderende eisen van werkgevers, een veranderende samenleving tout court. Door haar bijna exclusieve oriëntatie op toegang tot de arbeidsmarkt wordt die diversiteit gereduceerd tot problematische 'cultuurverschillen'. In deze sfeer werd het Steunpunt Intercultureel Onderwijs (Universiteit Gent) in september 2000 aangesproken voor de ondersteuning van SPI-acties. Na twee en een half jaar tekenen zich twee ogenschijnlijk conflicterende perspectieven af in het omgaan met diversiteit. Staat inschakeling in de weg van een fundamentele interculturalisering? Verslag van een interessante, maar moeizame zoektocht.status: publishe