Kohti työhyvinvointia tuottaja!

Opinnäytetyön tavoitteena on tutkia ja kehittää esittävien taiteiden rahoituslain ulkopuolisten vapaan kentän taideorganisaatioiden tuottajien työhyvinvointia. Opinnäytetyö vastaa kysymyksiin: Mikä on esittävien taiteiden vapaan kentän tuottajien työhyvinvoinnin nykytila? Mitkä työn sekä yksilön voimavara- ja kuormitustekijät vaikuttavat siihen? Miten voida hyvin vapaan kentän tuottajana? Kirjoittaja pohtii myös työhyvinvoinnin nykytilaan vaikuttavia kollektiivisia juurisyitä, ratkaisuehdotuksia ja koko esittävien taiteiden vapaan kentän muutostarpeita. Pyrkimyksenä on, että tämän opinnäytetyön tulosten synnyttämien kehittämisehdotusten jalostaminen ja toimeenpano kentällä alkaa välittömästi. Tutkimuksen avulla on luotu konkreettisia työvälineitä, jotka mahdollistavat työhyvinvointimuutoksen käynnistämisen. Opinnäytetyön tilaajana toimivan Teatterikeskus ry:n mukaan tuottajien työhyvinvoinnin kehittämistä ja parantamista esittävien taiteiden vapaalla kentällä tarvitaan muun muassa taideorganisaatiorakenteiden sekä toiminnan jatkuvuuden turvaamiseksi ja ylläpitämiseksi. Opinnäytetyön lähestymistapa on tapaustutkimus ja tutkimusmenetelminä sekä laadullisia että määrällisiä menetelmiä. Aineistonkeruumenetelminä toimivat sähköinen kyselytutkimus sekä avoin haastattelu. Kirjoittaja hyödyntää työssään laajasti omaa asiantuntijuuttaan esittävien taiteiden vapaan kentän tuottajan työstä. Tuottajien työssä on nähtävissä sekä voimavara- että kuormitustekijöitä. Opinnäytetyön tulosten perusteella on selvää, että tuottajien työhyvinvoinnin nykytilaan on puututtava välittömästi vahvistamalla voimavaratekijöitä ja vähentämällä kuormitustekijöitä. Tätä intohimotyötä, jonka sisältö koetaan tuottajien keskuudessa hyvin merkitykselliseksi, varjostaa työn monesta tekijästä johtuva, henkinen kuormittavuus sekä uupumus. Opinnäytetyön tulosten pohjalta syntyi useampi työhyvinvointia, suoraan tai välillisesti kehittävä tuotos: artikkelisarja Meteli-lehteen, tuottajan kykyprofiili, tuottajan toimintaohjeet ja Tuota tyhystä käsin! -hankeidea. Tuotokset ovat vapaasti hyödynnettävissä esittävien taiteiden vapaan kentän työhyvinvoinnin kehittämisessä