O presente artigo aborda a terceirização, relatando alguns aspecto gerais, como as leis que legitimaram e permitiram a utilização deste instituto no Brasil, sendo que a primeira referência sobre o assunto foi o Decreto Lei número 220/67, passando em seguida a distinguir a finalidade deste conceito terceirizante, juntamente com os aspectos históricos no Brasil, onde apresenta algumas leis importantes para este tema, como a Lei número 6.019/74 que trata do trabalho temporário, entre outras leis que legitimam a flexibilização no país, inclusive a Súmula 331 do TST. A seguir, são analisadas as leis 13429/2017 e a 13467/2017, esta última conhecida como Reforma Trabalhista
RESUMO O presente artigo trata da atividade de terceirização como ferramenta para o desenvolvimento ...
O escopo deste artigo é refletir sobre possíveis conexões entre direito e desigualdade, a partir da ...
O trabalho tem por escopo retratar a modalidade de contrato de trabalho intermitente no Brasil, inst...
O presente artigo tem como objetivo analisar o instituto da terceirização e os impactos nas relações...
No contexto global contemporâneo, marcado pela flexibilização dos direitos trabalhistas, o presente ...
RESUMO:Este texto tem como objetivo refletir sobre o processo recente de regulamentação das relações...
A terceirização tornou-se, nas últimas décadas, fenômeno indispensávelpara a compreensão das mudança...
RESUMO:Este texto tem como objetivo refletir sobre o processo recente de regulamentação das relações...
As relações de trabalho sofreram mudanças significativas. Dentre tantas criações e mudanças, surgiu ...
A terceirização é uma modalidade de trabalho que não possui regulamentação especifica. Este institut...
Após um processo legislativo extremamente tumultuado, logo após uma sucessão presidencial conturbada...
O propósito deste artigo é abordar a terceirização dentro de um contexto mais amplo, que é a flexibi...
A terceirização tem sido foco de diferentes áreas, tais como economia, direito do trabalho, direito ...
O presente artigo tem por objetivo expor sobre a relação entre Estado Brasileiro e as práticas de te...
A Lei nº 13.429/2017 ampliou a possibilidade de terceirização trabalhista no Brasil. Diante disso, a...
RESUMO O presente artigo trata da atividade de terceirização como ferramenta para o desenvolvimento ...
O escopo deste artigo é refletir sobre possíveis conexões entre direito e desigualdade, a partir da ...
O trabalho tem por escopo retratar a modalidade de contrato de trabalho intermitente no Brasil, inst...
O presente artigo tem como objetivo analisar o instituto da terceirização e os impactos nas relações...
No contexto global contemporâneo, marcado pela flexibilização dos direitos trabalhistas, o presente ...
RESUMO:Este texto tem como objetivo refletir sobre o processo recente de regulamentação das relações...
A terceirização tornou-se, nas últimas décadas, fenômeno indispensávelpara a compreensão das mudança...
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As relações de trabalho sofreram mudanças significativas. Dentre tantas criações e mudanças, surgiu ...
A terceirização é uma modalidade de trabalho que não possui regulamentação especifica. Este institut...
Após um processo legislativo extremamente tumultuado, logo após uma sucessão presidencial conturbada...
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A terceirização tem sido foco de diferentes áreas, tais como economia, direito do trabalho, direito ...
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A Lei nº 13.429/2017 ampliou a possibilidade de terceirização trabalhista no Brasil. Diante disso, a...
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