Comparative analysis of corporate governance codes in selected European Union countries

Ovaj rad prikazuje usporedbu Kodeksa korporativnog upravljanja u Hrvatskoj i kodeksa u Austriji, Sloveniji, Španjolskoj i Grčkoj te glavne razlike među njima. Teorijski dio rada iznosi prikaz najvažnijih pojmova iz područja korporativnog upravljanja, a u empirijskom dijelu prikazana je usporedba javno dostupnih kodeksa. Promatrani kodeksi u mnogočemu su slični, primjerice u fokusu svakog od promatranih kodeksa je nadzorni, odnosno upravni odbor, ovisno o načinu ustroja odbora. Najveće razlike kodeksa očituju se u njihovoj opširnosti, dodacima koji pomažu razumijevanju načela i sastavljanju objave o usklađenosti s kodeksom, načinu na koji se objavljuje usklađenost s kodeksima i vrsta načela.This thesis presents a comparison of the Corporate Governance Code in Croatia and the codes in Austria, Slovenia, Spain and Greece as well as the main differences between them. The theoretical part of the paper presents the most important concepts in the field of corporate governance, and the empirical part presents a comparison of publicly published codes. The observed codes are in many ways similar, for example, in the focus of each of the observed codes is the supervisory board, or the board of directors, depending on the way the board is set up. The biggest differences of codes are evident in their extensiveness, the appendixes that use as help to understand some of the principles and as help to compile a code compliance statement, the way are published, and the nature of the principles