PENGARUH LINGKUNGAN KERJA DAN DISIPLINKERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PADA CV. TIARA ABADI PAMEKASAN

The aim of this study was to examine (1) the influence of work environment on worker performance at CV Tiara Abadi; (2) the influence of work discipline on worker performance at CV Tiara Abadi; and (3) the influence of work environment and discipline on worker performance at CV Tiara Abadi. This study applied explanatory with quantitative design. The subjects involved in this study were 57 workers by using total sampling technique. The data were analyzed by using scale range and multiple linear regression analysis. The results of the study showed that work environment, work discipline, and worker performance were categorized high. The results of multiple linear regression analysis indicated that: (1) work environment significantly positive influenced worker performance at CV Tiara Abadi; (2) work discipline significantly positive influenced worker performance at CV Tiara Abadi; and (3) work environment and discipline positively influenced worker performance at CV Tiara Abadi.   Keywords: Work Environment, Work Discipline, Worker Performance, CV Tiara AbadiPenelitian ini bertujuan untuk mengetahui: (1) Pengaruh lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan CV. Tiara Abadi, (2) Pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan CV. Tiara Abadi, (3) Pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadaap kinerja karyawan CV. Tiara Abadi. Penelitian ini merupakan penelitian explanatory dengan pendekatan kuantitatif. Populasi penelitian ini adalah bagian produksi sebanyak 57 karyawan. Pengambilan sampel menggunakan teknik total sampling dengan jumlah sebanyak 57 responden. Alat analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis rentang skala dan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian menunjukkan lingkungan kerja termasuk dalam kategori baik, disiplin kerja termasuk dalam kategori tinggi dan kinerja karyawan juga termasuk dalam kategori tinggi. Untuk hasil regresi linier berganda: (1) Lingkungan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan CV. Tiara Abadi, (2) Disiplin kerja perpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan CV. Tiara Abadi, (3) Lingkungan kerja dan disiplin kerja berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan CV. Tiara Abadi.   Kata Kunci: Lingkungan Kerja, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan, CV. Tiara Abad